摘要：企业管理中的重要组成部分之一就是员工考勤管理，当下不管是国营企业还是一些私营企业，都应经对企业中的考勤管理加以重视。在考勤管理制度相对完善的情况下，能够让企业中较高出勤率得到保障，同时也能一定程度的让迟到率得以降低，从而让良好的企业形象得以有效维持，让员工的工作效率得到不断提升。而随着员工考勤系统逐渐的被人们重视和关注以后，也必将逐渐成为企业经济效益提升的有效手段。
关键词：员工考勤；企业管理；设计和实现
中图分类号：TP31文献标识码：A
随着我国经济的发展，很多的企业规模也因此得到了不断扩张，致使企业中员工人数也越来越多。而传统意义上的认识考勤管理主要是通过人工和人力进行，这也逐渐的无法满足当下众多企业的工作效率要求。而随着互联网技术的不断发展，以及不断进行的企业信息化建设，企业考勤中对计算机技术的运用已逐渐的成为一种潮流，通过运用计算机技术来辅助企业员工考勤管理，能够有效的提升企业的工作效率，从而让企业的经济效益得到提升。
1员工考勤系统的设计
1.1系统架构设计
首先用户借助于浏览器而进而到考勤管理系统中，并且整个系统的界面显示和用户交互都在浏览器上得以体现；其次，将系统放在服务器中，让服务器只运行整个系统的业务逻辑，而不需要对用户的显示进行负责，浏览器和服务器彼此之间的促使用户对想要的数据进行获取，而从后台系统来说，服务器只需要交互与数据库服务器，运用数据库服务器来对相应的数据进行编写和读取。也就是说，用户借助于浏览器将系统的数据命令发送出去，而服务器收取到命令后，服务器就会对用户的命令逻辑进行分析和处理，然后将用户所要求的数据设置成数据库访问命令对后台数据库服务器进行发送，而后台服务器在收到命令后，就开始解析和处理这条命令，然后将其服务器所需要的数据找出后在会发给服务器，而服务器在接收到后台服务器所发送来的数据后，根据用户的请求逻辑将数据设置成能够让浏览器识别的数据，然后通过浏览器将数据展现在用户面前。
1.2员工考勤模块设计
员工的考勤将员工的日常的出勤状况通过相应的统计策略进行详细的统计，对企业员工的出勤、迟到、早退、加班等一系列状况进行综合管理的一种方式。员工日常考勤的方式主要有两种，一种是指纹方式，另一种是密码方式。首先，有考勤管理人员对日常考勤系统进行操作，让系统进行到等待页面中，可以开始进行用户输入；其次，在员工正常登陆以后，对其考勤功能考试进行。假若企业员工所使用的是指纹方式，则系统就会将密码采集芯片给调用出来，借此来采集每位员工的指纹信息，在完成指纹采集过后，就将这些信息和数据送到系统的后台数据库中，跟后台的指纹进行配对，如果员工指纹配对成功，则就会显示出来登陆成功界面，如果失败，则就要求员工进行指纹的重新采集；第三，考勤管理的密码功能。如果系统无法识别出员工的指纹，则就需要员工进行密码方式考勤，系统会将相应的密码考勤界面显示出来，并语音提示员工将自己的身份密码输入到对应的界面内，员工在将自己的什么密码输入进行后，系统的后台数据就会和这个什么密码信息进行配比，如果系统中有这条信息，则员工登陆成功，如果数据库中找不到相应的信息，则就会提示员工登录失败。第四，在考勤流程全部完成后，如果员工的身份信息或者其他相应信息都得以成功识别后，那么员工就进入到相应的系统界面中去，一天的工作考勤信息记录开始。
2员工考勤系统的实现
2.1系统登录模式的实现
系统打开以后所体现的第一个界面就是登录界面，登录界面主要分为两个权限，每个权限有每个权限的功能，将用户名和密码输入进去后根据不同的身份来选择是登录管理员界面还是普通员工。管理权限则属管理操作，普通员工则是考勤签到。如果选择了普通员工界面，系统通过对数据库中用户表的记录进行查询，在核对正确了用户名密码之后，则加载到员工的页面上去。如果用户登录的时候选择了管理员操作，则在口令和密码输入后，系统自动在数据库中检索出相关的管理员表数据，在信息核对成功之后，则加载到管理员的界面上去。
2.2系统主界面的实现
首先是考勤主界面。普通用户也就是企业员工在登录到系统之后，则会直接显示出考勤界面，员工通过将相应的编号输入后，点击签到，则就开始对员工就行一天的考勤，在考勤结束后，员工在将编号输进去，点击签离，则一天的考勤任务完成。其次是系统管理主界面，当用户是以管理员的账号登录后，则就会直接显示出来系统管理主界面，管理员可以在这个界面上来设置系统的功能以及管理系统中的数据。
2.3考勤管理模块的实现
在管理员登入到系统后，对考勤管理的按钮进行点击，则就会进入到员工的考勤管理模块中去。例如：查看员工的上班时间；员工缺勤管理；查看员工加班时间；更改加班时间；增加加班时间等。
2.4员工管理模块的实现
用户在以管理员的身份登入到系统后，则出现的管理员界面上就会有员工管理的菜单，用户点进去后，就能够进行员工管理功能的使用。例如：对新员工信息进行添加功能；对企业员工信息进行修改功能等。
3结语
总而言之，员工考勤系统在每个企业的管理中都有着非常重要的作用，它是保证企业单位正常经营和运行的基础条件。只有建立合理、科学、有效的员工考勤系统，才能逐步的让各大公司的考勤系统需求得到满足。
参考文献
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作者：张巍 单位：公安海警学院
