1做好新时期职工的政治思想工作的意义
企业发展的质量水平同职工的素质和工作能力之间具有直接的关系。由于职工之间的工作可能不尽相同，在知识方面的熟知上也会有所差异。因为文化程度不同，所以在企业中开展政治思想宣传工作，具有重要的意义。一方面可以提高职工自身的素养，另一方面还使职工进一步增强工作的责任心，使其树立积极的工作心态，在实践中发挥自我价值。目前很多企业的职工都存在政治思想意识不强的现象，会形成错误的思想观念，从而正在工作中得到体现，阻碍企业的发展，同时也会给企业造成一定的经济损失。提高职工的工作热情，充分的发挥出工作技能和业务素养，需要政治思想工作来实现。通过传授政治思想，使职工在工作中倾覆热情，提升自身的修养并培养创新思维，为企业的发展提出科学的建议。同时通过约束职工的行为和思想观念，也有利于职工的发展。
2针对做好新时期职工政治思想工作的几点对策
2.1提高做好职工政治思想工作的意识
企业要增强对职工开展政治思想工作的意识。通常很多人认为当下社会发展的主要中心工作是抓经济，在企业的发展过程中重要的中心环节是实施好规章制度即可。对于这种观点是极不科学的。企业无论是当下还是未来的发展，都离不开科学的管理，而科学的管理以来职工的素质水平。只有对职工实施长期的政治思想教育以及科学的管理，才能全面提高企业职工的爱岗敬业、甘于奉献的意识，提高工作的效力。因此，必须定期对职工开展政治思想培养教育工作，调整职工积极地工作心态，强化竞争意识和服务意识，引导其树立正确的目标，将个人同企业的发展融为一体，充分的展现出个人的价值。
2.2以创新为重要工作内容
政治思想工作要想获得顺利持续的发展，离不开创新的内容。企业开展新时期职工政治思想工作，应该以现代社会发展要求为基准，与时俱进，不断地对政治思想内容增添新的元素，改革创新，吸引职工的学习兴趣。只有以创新的形式，才能赋予政治思想工作生命力。政治思想工作要丢新时期的特点以及相关的规律进行深入的研究，使展开的工作做具有针对性和实效性。同时政治思想工作要以科学的思想为指导，培养服务意识，为社会主义和谐社会的发展贡献力量。在创新的内容上，要对企业内部的生产经营活动以及职工的思想变化进行分析以后增添新的内容。通过创新让政治思想工作的内容适应新时期职工现实的思想状态。增加科学文化教育的内容，提高职工学习的意识，增加宣传教育的吸引力。
2.3关爱职工
在日常工作中应该关爱每一位职工，增进与职工之间的关系。只有让职工感受到企业带给自身的温暖，才能增强依附感，原以为企业的发展贡献出力量，提高工作的效率。首先，应该对职工在工作中提出的建议及时的答复，重视职工的意见或建议，密切与职工之间的距离。其次，应该对一些难点的问题进行深入的分析以后做好解决。在企业发展中难免会发生职工下岗的现象，企业要让职工感受到关怀和温暖。同时做好政治思想工作要根据职工的思维方式以及行为方式进行实施，使开展的工作具有说服力，例如可以以展开文体活动的形式进行传教。
2.4提高政治思想工作队伍的素质
高素质的政治思想工作团队是保证开展工作具有高质量的保障。政工干部的素养可以影响到整个政治思想工作的效率，因此应该全面的提高政治思想工作者团队的素质。作为企业的政工干部，要加强自身素养的培养，积极地学习好党的各项方针政策。同时不断提高自身的思想道德素养，树立正确的人生观，建立高尚的道德品质，约束自身行为。培养吃苦耐劳、淡泊名利的品质，热爱工作，具有服务的热情。
2.5保证政治思想工作的时效性
开展新时期职工政治思想工作要以企业的经济情况等现实因素为依据。在开展过程中，要充分的将教育内容应用于实践，提高时效性。政治思想工作要在长期的实行中会对职工产生较强的影响，上升为精神食粮，所以开展此工作要将其渗透于企业发展的各个环节，将政治思想工作切实的落实到实处，应用于实践，真正的发挥出功能。
3结语
经济的发展推动了社会主义经济体制的完善，面对新的历史要求，企业要想获得竞争的实力占据主导位置，就要充分的认识到职工的思维方式和思想观念对企业发展的作用。员工具备先进的思想可以为企业的发展提出优秀的观点，并推动企业朝着社会所需的方向发展。开展新时期职工政治思想工作可以促进企业的稳定发展，带来更多的经济效益。因此应该以科学发展的观念充分的了解职工的思想状况，实施有效的政治思想工作机制，调动职工的工作热情，提升全面的素养，充分的展现出自身的价值服务于企业。
作者：黄康华 单位：广东省普宁市商业集团公司
