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小学后勤管理的思考

1建立和完善管理规章制度

健全和完善的管理制度,是小学后勤管理工作顺利开展的保障。小学后勤管理的规章制度,主要包括:(1)议事制度。主要以行政会议或办公室会议为主,以民主集中制为主要指导原则,对小学后勤工作中重大事务进行民主、有效地处理,形成工作合力。(2)工作制度。一方面要加强制度建设,确保后勤工作各项工作有章可循,另一方面要严格落实岗位责任制度和奖惩制度,其最终目的是要提高管理人员的工作质量和效率。同时,引入竞争机制,通过定期进行考核,并将考核结果与管理人员绩效挂钩的方式,在确保管理效率的同时,提高管理人员工作的自觉性和主动性。

2加强财务管理,讲究经济效益

财务工作是小学后勤工作的重要内容之一,直接关系到小学教学工作的正常运转。加强小学后勤管理中的财务管理,可通过以下方式:(1)不断完善财务制度。小学财务管理应根据上级安排决定财务收支,保证其科学合理性。坚持以收定支、量力而行、紧缩开支、自求平衡的原则对小学年度经费预算计划进行编制,并严格执行收费政策和财经纪律,确保各项收支明细,确保收有来源,支有出处,保证各项开支账务的可追溯性。(2)加强财务监督。小学经费运作应当为教育教学服务,为全校师生服务。应加强对小学后勤财务管理的监督,坚持以“量体裁衣、看菜吃饭”为行动指导,将有限的资金最大限度加以利用,为创造优质校园环境提供持续动力。同时,还应接受广大师生的监督,将各项经费收支的明细公开化、透明化,保证学校经费运转的科学性和合理性,为促进良好校园环境建设提供强有力保证。

3加强管理人才队伍的建设

小学后勤管理工作离不开一支综合素质高、服务意识和水平强的管理人才队伍。因而,应重视小学后勤管理队伍建设,培养处综合素质高、服务意识强、综合能力好的人才队伍,为小学后勤管理工作提供基础保证。健全和完善管理人员岗位培训制度,定期培训,全面提高后勤管理人员的业务素质,形成良好的职业道德规范,为全校师生提供更优质的后勤服务,保证各项工作的正常运行。

4小结

总而言之,小学后勤管理是一项繁杂的系统工作,为保证小学教育教学各项活动的顺利、高效开展,须加强对后勤管理工作的重视。应坚持以人为本的科学理念,不断提高后勤管理工作的水平和服务质量,为小学生的学习和成长创造经济管理论文良好的校园环境,促进学校与学生的和谐、全面发展。

作者:李东远 单位:辽宁省盘锦市实验小学


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