1.对企业会计信息失真的成因分析
1.1会计造假造成的会计信息失真。因会计造假而造成的会计信息失真比比皆是，早已成为当前会计失真的最主要因素之一。而造成会计造假行为出现的根本原因，则是为了小团体乃至个人利益，进而损害了企业、集体利益。会计造假行为具体包括三种形式：第一，会计舞弊；第二，粉饰经济营业绩；第三，会计工作失误。其中，会计舞弊是造成会计信息失真的重要原因之一，其也是造成会计信息失真最为严重的原因之一，主要是指会计人员并没有进行相应的经济业务操作，而在账目上确出现了会计数据。粉饰经营业务则是指会计人员通过精细策划，使用一些不合法的经济业务来提升企业的经营业绩，使企业的会计报表看起来达到了某项要求，这会直接导致会计报表的使用者做出错误的决策。而会计失误则是指在会计的实际工作中，由于错误的理解了会计准则、会计核算制度，造成了会计工作上的失误，可以说这也是造成会计信息失真的重要因素之一。
1.2不合理的企业管理机制造成的会计信息失真。可以说现在绝大多数企业的财务机构，财务管理人员其工资、福利等各项待遇都是由企业内部决定的。而正是这种管理机制，直接导致了企业财务机构，企业财务人员在进行会计业务操作时，直接受到企业领导的制约，一旦企业领导对财务机构或财务人员进行授意，财务机构以及财务人员势必会在不得已的情况下，成为被迫造假的工具，进而造成会计信息失真。
1.3会计法规不健全造成的会计信息失真。虽然近些年来，我国已经针对会计工作修订了许多法律法规，但由于这些法律法规往往具有一定的滞后性与局限性。同时，部分会计法律法规的内容还较为空泛，并没有具体的实施细则，这也就使得会计人员在处理新经济业务时，具备了较大的灵活性，而正是这份灵活性，也给会计信息失真变得有空可钻。
1.4会计监督体系不健全造成的会计信息失真。虽然我国已经针对企业会计工作，建立了三个层次的会计监督机制，即：企业内部监督机制、社会监督机制、国家监督机制。但是当前绝大多数的企业，除了部分股份制、外资企业等有会计师事务所的注册会计师进行会计报表年度审计外，其余均未进行年度报表审计，以至于外部会计监督体系根本无法实施有效的监督，而这种现象也给企业会计信息失真带来了巨大的空隙与机会。
2.对企业会计信息失真的治理对策
2.1加强企业会计人员的职业道德建设。会计人员作为会计工作的执行者，其个人素质的高低直接决定了会计信息质量，会计信息的真实可靠。因此，进一步加强企业会计人员的职业道德建设，也是治理会计信息失真的一个重要手段。在实际工作中，企业应该定期进行职业道德教育，营造一个良好的工作氛围。并且通过职业教育使会计人员充分认识到会计工作的重要性，认识到自身的职责，进而从会计人员自身入手，做到廉洁奉公，不谋取私利，使其所编制的会计信息都真实、完整、准确，进而杜绝会计信息失真现象的发生。
2.2加强会计法律法规的建立与完善。健全的会计法律法规，是确保会计信息质量的重要依据，也是确保会计信息真实可靠的重要凭证。所以，进一步加强会计法律法规的建立与完善，对治理企业会计失真问题而言有着至关重要的作用。目前，针对我国《会计法》部分条例过于空泛的问题，一方面，健全《会计法》的各项实施细则，避免执法上的混乱。另一方面，加大对会计法律法规的执法力度，对于违反会计法律法规的个人、企业予以严惩，绝不姑息养奸，进而确保企业会计信息的真实、可靠。
2.3改变现行企业会计人员的管理体制。只有将企业会计人员独立出来，才能真正确保会计人员自身从业资格上的可靠。因此，改变现行会计人员的管理体制，改为由企业出资者聘用会计人员的模式，使其成为出资者的代言人，只对出资者负责，进而独立于企业的经营者。也只有如此，才能真正确保会计人员能够严格执行财经制度，严肃财经纪律，敢于动真碰硬。另外，还要建立健全财务人员表彰奖励制度，鼓励会计人员揭发会计失真现象，对有突出贡献的会计人员给予一定的精神和物质奖励，进而切实保证企业会计信息的真实性。
2.4加强企业会计信息的外部监督机制。加强企业会计信息的外部监督机制，也是治理企业会计信息失真的重要手段。因为外部监督机制的应用，为企业建立了一种外部约束机制，也进一步约束了弄虚作假，谎报会计信息的行为。所以，为了进一步确保企业会计信息质量，确保会计信息的真实可靠，应由各级政府牵头，对各个企业强制执行外部监督机制，并对所有企业建立一个信誉评价体系，及时对社会各界进行曝光，进而促进企业自觉提供真实可靠的会计信息。结束语综上所述，本文笔者对企业会计信息失真成因及其治理进行粗浅的探讨，也希望使更多的人们能够清楚的认识到企业会计信息作为企业经济管理决策的重要基础，其也是市场经济体系不可或缺的经济信息，并对进一步发挥企业资源的合理配置有着至关重要的作用。所以，进一步确保企业会计信息质量，保证其真实性与可靠性则势必会成为各个企业永远探索与研究的目标，值得所有企业加强对其的重视程度与研究工作。
作者：王庆彤 单位：黑龙江职业学院
