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中职学生教育管理问题与对策

1中职学生教育教学管理中存在的问题

1.1不扎实的文化基础,较低的学习能力

近几年随着中职院校的不断扩招,生源问题也开始显现出来,现在进入的中职学生成绩处于中等甚至更低,这类学生的学习兴趣很低,更不用谈学习习惯了,导致教育者在组织教学活动时很难开展。此外,中职学生个人的学习能力都不是很高,经常会出现开小差、走神等行为,只有在老师的监督下才能学习。

1.2自信心弱化,存在自卑的心理倾向

上过初中的学生一般都会以考上一个好的高中为目标,但是中考不如意十之八九,落榜的学生对于家长和亲戚的期望不得不选择面对现实,以一种不好和悲观的心态进入中职学习,算是对自己和对父母的一种交代,心存不甘,总会存在一种内心的失落感、挫败感和自卑感。而我国正处于对教育的转型期,社会对中职院校的认知度低,人们普遍缺乏对中职足够的了解和认识。处于各种压力的学生,不得不忍受巨大的心理压力,但是他们却时刻处在一种被自卑环绕的环境之中。

1.3盲目义气,缺乏原则

由于中职学生大多自身的文化基础较为薄弱,并且没有较好的学习方法和习惯,再加上个别老师喜欢批评学生,导致学生会害怕老师。另外,中职学生大多是初中刚毕业,年龄太小,缺乏对事情好坏的鉴别力。在日常生活学习中,很容易因为“讲义气”而出现一些违法犯罪的行为,如果不对其加以引导,很容易让学生做事情没有原则,所以,教师要多多同学生交流,以更好地了解学生,从而在根本上杜绝学生为了义气而做出有危害性的事情。

2中职学生教育教学管理中出现问题的因素

2.1缺乏对学生的关心

很多中职教育者平时没有关心了解学生,只是准备自己的教学内容,当学生出现明显的心理问题时,教师有可能都不知道或者对学生的心理情况没有很在意。由于教师没有及时去帮助学生鼓励学生,在很大程度上会使师生关系愈加紧张,学生看到老师时只会感到畏惧,学生自身的心理问题有可能会加重。

2.2教育者管理不到位

就目前而言,大多数中职教育者认为只要学生成绩优异就可以了,却忽视了学生心理倾向对其身心发展的影响。有些教育者认为学生的心理问题只要不会造成很大的错误,就不会对其作出应对策略。还有,个别教育者职业道德缺乏,工作却没有做到位,缺乏责任心。此外,中职教育缺乏规范的监督制度,导致管理任务无法落实到个人,在一定程度上影响了中职教育的质量。

2.3教育管理方法不适当

当中职学生出现一些问题后,教师并没有进行心理辅导以及其他的帮助,而是一味地斥责学生,学生若得不到一定的肯定和赞许,长此以往,学生会极大地丧失学习兴趣,甚至会对学习产生抵触心理,有可能会出现公然与老师作对和逃学等行为,不利于良好和谐的师生关系的构建。

3如何解决中职学生教育教学管理中的问题

3.1要合理规范学生的行为

在中职教育中,教学中首先要合理规范学生的行为,帮助学生养成良好的学习生活习惯,对事物有一定的判断力,具备正确的价值取向。此外,学校必须起草学生日常行为规范,统一管理学生,并建立监督管理体系,进一步加强管理,更好的塑造学生。

3.2加强与学生之间的沟通和交流

在中职教育中,教育者要同学生多进行交流,做学生的好朋友,积极帮助学生解决问题,拉近学生和教育者的距离,加强亲切感,师生关系优化,让学生在教师身上找到安全感与归属感,学生会更加努力的学习,同时也会有利于教师教学活动的开展。

3.3营造良好的学习氛围

教育者首先要尊重每一个学生,要关心学生的学习生活和生活情况;其次,教师要根据学生基本情况、教学目的及学校教育条件等设立教学方案、教学方法,教育者具备突发性技能,引导和调动学生的学习发展;最后,教育者要多对学生进行鼓励,能够极大的提高其积极性。

4结语

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综上所述,在中职学生教育管理中,教师不仅要合理规范学生的行为,多同学生进行交流,同时还要积极营造良好的学习氛围,与时俱进,从而推动我国中职教育朝着更高质量的方向发展。

作者:刘殿正 单位:北京市商业学校


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