一、服装色彩设计存在的意义
对服装的色彩进行选择和设计，是按照服装品牌的定位和风格，以流行色的方向为基础，对不同季节、面料和款式的服装进行的具有创造性的色彩造型活动。是在实际要求的前提下，将色彩学的配色方式和配色原理提升到产品设计、经营策略、市场销售等与色彩设计具有直接关系的整体设计之中。以提升服装品牌形象、增加其在市场上的占有率和产品附加值为色彩设计的主要目标，在设计师的帮助下对服装色彩进行研究和设计，来适应市场变化，满足消费者的需求。成功运用色彩进行营销的例子很多，例如Benetton（贝纳通）运用色彩的搭配向人们传递出平等、乐天、自由的信息，在少男少女服装市场取得很大成功。又如Swatch（斯沃琪）手表在市场竞争力特别低下时，运用半年更新一次的快速色彩和设计更新，终于走在手表市场的流行前沿。对服装色彩进行设计包括市场调研、收集资料、分析趋势、选择色彩、设计并制作服装、广告宣传、营销推广、检验销售效果等多个流程。
二、服装色彩设计具有的特征
服装色彩设计的前提是服装造型，而造型设计又与服装面料具有直接关系，不断变化的面料能够让色彩出现意想不到的感官效果，让色彩更加具有时尚感，这三种因素相互影响、相互制约，促进服装色彩的快速变化，同时也让色彩成为服装设计三要素的重要因素之一。首先对服装色彩进行设计是在色彩原理前提下进行的，而具有色彩理论知识和色彩组调能力是设计的基础，但是色彩调和理论只是相对而非绝对的，很多设计师在打破传统理论的同时，创造出满足时尚理念的和谐、新鲜的色彩设计效果。这是由于设计服装色彩，不仅仅是简单的配置色卡，而是按照色彩、款式、面料等因素流行趋势的变化来对色彩进行设计。领悟和掌握色彩调和能够熏陶美感，同时是服装色彩具有的特性之一。其次人所具有的因素是服装色彩设计的特性之一。设计服装色彩是围绕着“人”来进行的，所以有时理论上较好的色彩搭配，运用在服装上却难以取得良好的效果，其原因在于服装配色的服务对象是“人”，只有具有随机应变、灵活运用的精神，才能搭配好服装色彩。第三设计服装色彩要以面料性能为基础，其材质、肌理、组织、透明、薄厚等因素不同就会给人带来不同印象，一定要加以灵活运用才可以设计出具有鲜明时尚感的色彩。设计师要对色彩视感和面料材质肌理进行充分了解，这是设计师要掌握的基本技能之一。最后流行趋势对设计服装色彩有重要影响。不同时代审美需求也各不相同，体现出鲜明的时代特征。上世纪50年代以和谐、典雅的服装色彩为主导；60年代的时尚色是宇宙色；70年代后街头、复古、怀旧风格成为时尚，手工染色、褪色、磨旧等波西米亚风格大行其道；21世纪后，色彩革新无处不在，金属色彩让人们很容易联想到银色和金色、透明色等，这些颜色的服装也得到时尚人士的欢迎。
三、服装色彩设计产生的灵感
在服装色彩设计过程中，灵感是设计的源泉。色彩系统、自然色彩、人文色彩是设计师研究配色的资料，将色彩资料运用概括、分析、综合、归纳等方式就能够创造出全新的色彩形象。在构思服装色彩时可以在音乐、绘画、建筑、戏剧、电影等艺术中得到启示，为服装色彩设计开拓新天地。例如伊夫·圣罗朗这位设计大师就将蒙德里安的冷抽象理念在服装设计中体现出来，让作品具有独特感觉。自然界缤纷的色彩是设计师灵感的源泉。大自然花鸟鱼虫等生命具有的色彩、春夏秋冬等季节所呈现出的色彩都能够加以运用。服装中热带丛林色、湖泊海洋色、沙漠色、土地色、宇宙色等色彩体系都源自于对自然色彩的理性分析和感性认识，是通过综合、归纳、概括、创造而得到的服装色彩。每个民族都有各自的色彩风格，为设计服装色彩提供了灵感。例如西班牙、意大利等国家明朗活跃、热情奔放的配色；东方民族喜庆、吉祥、热情的色彩等；尤其是中国人喜爱的红色，它代表着德、神圣，象征着诚实和真诚，还具有遏制邪魔的力量，很多中国人认为红色能够带来幸运和吉祥，因此中国人的商品、服装、建筑都大量地运用红色。
四、服装色彩设计运用的方法
（一）运用无彩色系进行配色
黑、白、灰属于无彩色系，其优势在于能够调节服装明暗度，让服装组色空间更加宽阔。无彩色系具有鲜明的调和特点，在和色彩进行搭配时变化无穷，效果更佳。只要把握好时尚元素和服装材质，黑白灰不但能够体现经典时尚，也能够彰显出独特的个性。另外在无彩色系配色中，运用单一色彩是比较常见的，这种配色要根据材质的变化，运用材质和服装特征，会出现别致的视觉效果。例如巧妙地将裘皮、皮革、丝、纱等材质组合在一起，产生独特效果，这是无彩配色常用方法。
（二）对色彩进行搭配
色彩具有丰富的变化，服装色彩设置并非单纯地对色彩进行配置，而是了解服装风格特征，合理地运用色彩提高服装魅力，体现服装时尚感。配色可以是简洁配色、明快配色、优雅配色、华丽配色等，因此设计师一定要掌握流行趋势，探索流行倾向。例如新世纪后服装色彩更加缤纷，充满民族艺术的独特风采，让我们在上世纪末的简洁风尚中过渡到灿烂温馨的设计风格中，色彩搭配可以运用可爱、轻盈、干净、清纯的多元化组合为设计主题，在色彩配置方面更加强调单纯色相与白色的对比以及色彩具有的高明度，再运用透明光以及金银色泽，让服装色彩更加时尚，具有鲜明时代感。
（三）服装纹样和色彩的搭配
在服装设计中材质和色彩具有密切的关系，一些面料不但材质发生变化，纹样也出现改变，而纹样和色彩的搭配组合是设计服装色彩中重要的元素。面料中织造纹样是其最普遍的组织，产生时尚、乡村、华美、传统、经典等不同效果，在服装配色中要将这种特点体现出来。条纹纹样有织造和染色两种，因为条纹的密疏、粗细会产生不同变化，在和其他颜色进行搭配时，要强调灰度和条纹效果的变化。服装设计中格纹样也是较为常见的图案之一。在配色中要按照格子具有的色彩效果加以灵活运用。花纹图案要对花样的独立、大小、纹样风格以及连续排列等特征加以注意。例如写意图案、抽象图案、装饰图案、宫廷图案、古典图案等，在设计时一定将配色和图案风格的效果予以统一。
（四）流行色和服装色彩的运用
对于设计师和企业而言，怎样将流行色恰当地运用在自己品牌上是至关重要的。流行色在应用过程中受技术和材料、信息和科技、工艺和加工、市场销售和经济成本等因素的限制，所以对于设计师和企业来说，正确运用流行色是需要研究的新课题。在研究过程中，可以通过了解名牌服装对流行色的演绎，通过鉴赏、分析，逐步增强对流行色的判断和理解，进而提高操控和掌握流行色的能力。
结束语
总而言之对服装色彩进行设计，在灵活运用色彩的同时，还要体现出一个社会、时代的色彩。所以在选择服装色彩的过程中，人们对“品质生活”具有强烈的追求，这要求设计师具有强烈的洞察力和时尚感，并在多层面对色彩进行探索。这对服装色彩设计具有重要的意义。
作者:李芳萍 单位:太原学院应用艺术系
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