一、医院青年思想工作中存在的问题
1.青年价值观念多元化，政治意识不强。青年接受新鲜事物非常快，少数医院青年人在经济利益面前丧失自我，做出了有悖医德的事情。有些医院青年人利用职务之便，搞权钱交易。与以前相比，这些问题更严重，给医院青年人的思想工作带来了严峻的挑战。有些医院青年人逐渐放宽了对自身思想政治素质方面的要求，在政治上缺乏上进心。有些医院青年人对入党缺乏热情，与党组织靠拢的积极性严重不足。有些医院青年人即使已经成为共产党员，但与党员的标准和要求还有差距。以上这些，都是医院青年人思想政治意识不强的表现。只有具有坚定的政治信念与精神支柱，才能有效应对以上各种腐朽思想的冲击与挑战。医院青年人自身缺乏改变这种现状的动力，这为医院青年思想工作带来了一定的挑战。
2.单位重视程度不够，团组织思想教育工作很难开展。一是医院重视不够。当前，医院门诊量不断攀升，医院各项工作业务量不断增大，对各科室的业务指标及考核不断细化，医院及基层科室业务压力不断增加，几乎没有时间专门安排思想教育工作。二是青年干部配备不足。医院对共青团的定位模糊，职能划分不够清晰。医院团组织在各大医院并没有完全独立，大部分挂靠在党委办公室或人事等部门，团干部绝大部分为兼职或专职不专用，工作职责不清，无法全身心地投入共青团工作，青年管理干部严重不足。团的一线基层支部书记几乎全部为兼职，执行力不佳，无法形成有效的管理制约措施。三是团干部思想教育工作能力有待提高。共青团服务资源供给缺乏机制保障、团干部更替频率高，缺乏稳定的专业管理队伍。人员的频繁更换对青年事务的连续性和专业性造成很大的影响。有的少数团干部存在工作浮躁、工作不够深入、重视短期效益，开展青年思想教育有效的长效机制建立和执行都存在一定的困难。四是青年思想教育工作经费不足。医院团组织的活动经费绝大部来自于收缴的团费，数量非常有限，医院支持不到位，一定程度上限制了团组织思想教育活动的开展。青年思想教育工作流于形式，形同虚设，效果不佳。
3.医院青年思想教育工作实效性、有效性不高。一是青年思想状况掌握不全。少数基层团支部有时会出现形同虚设的现象，导致团组织并不能覆盖全体青年，不能及时掌握单位全体青年思想状况。传统的单纯依靠基层团支部书记与青年沟通的方式受到多方面因素的制约，医院青年思想状况并不能及时、有效地反馈至医院团委，医院团委与青年及时、互动的沟通渠道并不通畅，青年的实际思想状况并不能第一时间为团委所掌握，医院青年思想教育工作的实效性、有效性并不高。二是医院青年思想教育工作不符合实际。医院思想教育工作不是漫无目的，而是围绕着青年人的思想状况展开。在现实中，医院思想工作存在脱离医院青年人的实际需求，并不能不及时解决青年人的实际思想困惑。三是医院青年思想教育工作形式单调。医院青年思想教育工作大部分采用理论说教，枯燥又乏味，并不能达到预期的理想效果。持续开展此类思想工作，容易引起青年的抵触，其工作的效果根本无法得到保障。
二、有效开展医院青年人思想教育工作
1.明确方向，突出重点。医院青年绝大多数为知识分子，青年的思想观念、行为方式多样性日趋明显，一定程度上加大了思想政治工作的难度。绝大多数青年代表着进步的主流。但是，仍有一些不尽人意。如医院青年职工刚参加工作，社会经验不足，加之医疗卫生行业特殊的工作性质，社会交往和接触面比较广泛，容易受社会各种不良思潮的影响，致使个别青年出现重名利、轻奉献、讲索取等问题。为此医院思想教育工作要明确方向、突出重点。一是要用社主义核心价值观来武装青年，使他们树立正确的世界观、人生观与价值观；二是要通过理想信念教育、法制教育、职业教育等各种教育，切实提高医院青年思想道德修养；三是要实施有效的激励和监管措施，充分调动医院青年的积极性，营造重医术、重医德、讲奉献的良好氛围，努力打造优秀的青年医务工作者。
2.丰富方式方法，提高工作实效。医院的思想政治教育应紧紧围绕医疗服务这个中心开展工作，要在原有工作经验的基础上，寻找新的发展，实现新的突破。一是要采取个性化的引导方法，从医院的实际情况出发，根据医院青年的不同特点进行个性化教育引导；二是要结合青年的问题及时进行解难释惑，要及时开展谈心和青年小组交流工作，关心和帮助青年，赢得青年的信任，取得工作实效；三是要树立先进典型，要用医院青年身边看得见、感受到的优秀青年人物的事迹来激励、鼓舞青年，让青年在先进典型、模范人物身上找到自身行为规范和正确的价值观念，营造学习先进、争当先进的良好氛围。
3.与活动有机结合，提高工作效率。以活动为载体是开展思想政治工作最有效手段之一，符合青年的特点和思维方式。以活动为载体的思想政治工作可将有形的教育和无形的影响紧密地结合起来，变抽象为具体，变空洞为生动，极大地调动了青年参与的积极性，增强了思想政治工作的感染力、说服力和生命力。在开展青年思想政治工作的同时，一是要注重将教育的内容融入时代气息、主题鲜明、生动有效、为青年所喜爱和乐于接受，使青年在活动中受到教育，起到潜移默化的效果；二是要将青年思想工作同青年文明服务等活动有效地结合起来，引导青年在活动中规范服务行为，弘扬职业精神，创造优秀业绩，既提高了服务能力又培养了青年良好的道德修养；三是要增强青年的主人翁意识，大力培养和宣传青年典型，用榜样的力量激发青年的主人翁精神，引导青年立足岗位，敬业爱岗，自觉投身练兵比武等活动，不断提高素质，增强本领，成为医院建设和发展的生力军，促进青年成长成才。
作者：李赵斌 单位：天津市第一中心医院
