1推进“三转”工作开展是遏制腐败的重要手段
高校党风廉政建设存在一些问题，涉及科研经费等严重腐败现象时有发生。高校腐败不仅危及高校国有资产，同时对青年学子的成才教育造成不良影响。因此，推进“三转”工作开展是反腐倡廉的必然要求[3]。如今，滋生腐败的土壤依旧存在，反腐工作的开展严峻且复杂。作为高校纪检监察部门，需要对工作开展思路进行调整，并能够充分认识反腐败斗争的艰巨性与长期性，紧紧揪住权力的双手并将其关进笼子里，把更多精力放到惩治腐败、遏制腐败的工作当中。同时根据“三转”的有关要求，紧握拳头、集中精力，加大反腐败斗争的开展，充分利用强有力的战斗力对腐败趋势进行遏制。
2依托“三转”完善制度体系
高校纪检监察机关应当摒弃传统思维和方法，对监督方式进行改进，并建立完善的制度体系，进一步优化监督流程，科学高效地履行部门职责，充分发挥制度在反腐倡廉建设中的作用。具体工作的开展需要利用制度得以规范高校教育工作的开展，从而实现“三转”的成果。加强体制机制的改革创新，推动纪律检查工作体制的制度化和程序化，需要进一步促使制度层面建设的加强，以便完善制度保障体系。
3依托“三转”突出主业主责
根据党章要求需要时刻把握主业的主责，扎实履行主责解决主业放松、职能宽泛等问题。“三转”的工作重心在“监督”上，主业自身角色的定位需要得到有效把握，对主责部门执行党的路线方针、依法履行职责等情况进行重点检查，监督履职行为的合法性、有效性及廉洁性。“三转”的工作重心在“执纪”上，要求摆正查办案件工作的位置，对违纪案件进行查办，做到有案必查、查必有果，切实发挥惩治的威慑力及查办案件的综合效应[4]。“三转”的工作重心在“问责”上，要求加大对决策失误、失职渎职等问题与责任的追究力度，不仅要对涉案当事人的责任进行追究，还要对相关领导责任进行追究，做到有责必问、有错必究。
4依托“三转”强化队伍建设
高校纪检监察部门必须强化自身队伍的建设，依托“三转”促使高职院校反腐倡廉工作的开展。第一，对政治过硬的队伍进行打造，纪检监察干部必须认真学习习近平总书记的讲话精神，逐渐增强自身部门的政治意识和大局意识，与党中央在政治上、思想行动上保持一致高度。第二，对业务过硬的队伍进行打造，由于高职院校监察机构人员的专业素质较为欠缺，其办案能力有待提高。因此需要提高监察干部队伍的专业水平，突出自身队伍的职能职责，有效提高监察人员的能力及素质。第三，对作风过硬的队伍进行打造，加强监察部门自身纪律作风的建设，严格教育、管理、监督监察工作人员，打造过硬的纪检监察干部队伍以促使反腐倡廉工作成效的提升。转职能、转方式、转作风的“三转”工作是一项长期且十分艰巨的工作任务，高职院校必须加大“三转”工作的推进力度，开创党风廉政建设的新局面，加大反腐败斗争的开展公司战略管理论文，为高职院校的持续发展及人才培养提供良好的纪律保障。
作者：谢海燕 单位：永州职业技术学校
