本文作者：张玉清；刘箭鑫；张心怡；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2008年12期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：我们应对员工满意度进行持续的有周期的调查、分析,了解员工的最新状态和管理上的问题,做到及时修正和解决,这样才能科学合理地实现员工满意,增强员工凝聚力,大幅度提升酒店绩效
【论文正文预览】：在经济型连锁酒店遇到的众多挑战中,人力资源短缺是最为关键的挑战之一。中国培养的大部分酒店经理人等酒店业人才都是为大酒店“订做”的,专业的中小酒店管理人才培养很少。随着企业规模的扩张,开店速度的加快,专业人才的短缺,容易导致服务不规范、质量下降的情况出现。经
【文章分类号】：F719
【稿件关键词】：员工满意度酒店业经济型酒店员工科学合理连锁工作满意度工作环境凝聚力绩效
【参考文献】:

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【稿件标题】：员工满意度:经济型连锁酒店焦点
【作者单位】：华东交通大学经济管理学院;浙江大学竺可桢学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2008年12期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：张玉清；刘箭鑫；张心怡；

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