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中国商贸封面

中国商贸杂志社

主管单位：中国商业联合会
期刊级别：国家级
出版周期：月刊
国际刊号：1005-5800
国内刊号：11-3443/F
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出版地点：北京市
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【员工激励理论】激励理论在企业员工管理中的应用

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本文作者：周斌；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2011年12期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：激励是企业人力资源管理中的核心内容,是企业管理中必不可少的环节和活动。激励的目的是让员工具有正确的工作动机,使其在实现企业目标的同时能够满足自身的需要,提高员工的满意度,从而充分调动和提升员工们在工作中的积极性、主动性和创造性。本文对激励理论在企业员工管理中的应用进行了阐述,并提出了相关建议。
【论文正文预览】：当今任何企业如果要想达成既定目标和提高工作效率,就必须充分调动所有员工的积极性和创造性,发挥出员工的最大潜能。依据心理学的激励理论原理,合理地在现代企业中运用激励理论,能够让企业每个员工的工作积极性和创造性得到极大提升,对提高工作效益具有重要作用。激励是企业
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：激励理论员工管理应用
【参考文献】:

张迪飞;陈俊平;;论新时期高校“人才强校”战略下的人才引进[J];北京印刷学院学报;2005年S1期
陈建志;论供电企业的人力资源战略[J];电力学报;2005年01期
代金宏;倪筱楠;;会计师事务所战略人力资源管理探讨[J];上海立信会计学院学报;2006年04期
王东海;做好企业员工的招聘工作[J];安徽冶金科技职业学院学报;2004年03期
雷卫中;;基于信息技术的人力资源管理虚拟化[J];南京财经大学学报;2006年02期
刘芬;;实施全面薪酬制度,你准备好了吗?[J];人口与经济;2006年S1期
陈文钢;国企人才资源激励机制的系统构建[J];胜利油田党校学报;2005年01期
杨莉;;我国高校教师绩效考核的问题与对策[J];科技资讯;2006年18期
张星;基于投资收益的企业人力资源优化配置研究[D];西北工业大学;2006年
童旭;薪酬管理的研究与探索[D];哈尔滨工程大学;2004年
何纯玉;民营企业战略人力资源管理体系的构建研究[D];四川大学;2004年
王婷;对当前大学毕业生求职所遇问题的探讨[D];首都经济贸易大学;2005年
温少华;高校教学科研人员绩效考核体系研究[D];首都经济贸易大学;2005年
洪涛;江苏新世纪大酒店员工培训问题的研究[D];广西大学;2005年
王焕霞;知识员工的薪酬激励模式研究[D];西南交通大学;2005年
张艳清;基于性格的员工满意度研究[D];成都理工大学;2005年
陈红涛;基于“新”人才观的企业人才资源战略研究[D];武汉大学;2004年
冯胜强;公共部门与私人部门的人事激励机制比较分析[D];武汉大学;2005年
郭世华;电力职工职业道德研究[D];武汉大学;2005年
刘丽;李森;;国企人力资源开发中的激励问题探讨[J];中国新技术新产品;2010年01期
陈建光;;激励理论在企业人力资源管理中的应用[J];河北企业;2010年01期
洪磊;;“80后”员工管理重在情绪和态度[J];现代营销(学苑版);2010年02期
葛静;王山;;西方激励理论对基层中央银行人力资本管理的启示[J];金融纵横;2010年01期
吕晨钟;;基于组织激励视角的中外企业比较研究——以GE、联想公司为例[J];特区经济;2010年02期
唐晓英;李精华;郑克岭;;优势视角下现代企业员工管理的社会工作介入[J];齐齐哈尔大学学报(哲学社会科学版);2010年01期
句超;;浅论我国房地产经纪企业员工管理问题及对策[J];现代商业;2010年02期
张良;;激励理论巨匠——戴维·麦克利兰[J];现代班组;2010年02期
耿伟卫;董立军;张振宇;;论运用激励理论调动员工积极性的策略[J];青年文学家;2010年01期
翟青;;企业技术创新激励理论的评述及启示[J];生产力研究;2010年01期
颜世文;王万恩;余敬;李清锋;侯祖兵;康晓军;许玉柱;王榕;张群;黄刚;腾长青;武伟民;颜林;;基于四维绩效的煤炭企业员工管理[A];2009煤炭企业管理现代化创新成果集[C];2010年
李伟;刘星厚;孔凡收;王吉红;林矿委;陈杰;;基于考核与评价相结合的绩效管理体系创新与实践[A];2009煤炭企业管理现代化创新成果集[C];2010年
黄彬彬;胡振鹏;王先甲;;非点源污染管理中补偿机制设计[A];2010年促进中部崛起专家论坛——鄱阳湖生态经济区建设与现代水利专题论坛论文集[C];2010年
郭永新;焦青;;基于VISAUL FOXPRO的医院信息管理系统的设计[A];2010中华医学会影像技术分会第十八次全国学术大会论文集[C];2010年
朱黎涛;;论激励[A];河南省建筑业行业优秀论文集(2010)[C];2010年
熊相红;;ERP人力资源信息化在装备制造业中的应用[A];云南省机械工程学会2010年年会论文集[C];2010年
郝艳文;;廊坊酒店业人力资源管理探讨[A];2010·中国·廊坊基于都市区辐射功能的京津廊一体化研究——同城全面对接暨京津廊经济一体化学术会议论文[C];2010年
傅俊华;陈惠雄;;组织激励新论:幸福契约的概念、理论与实证研究[A];第五届（2010）中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2010年
宁淑梅;夏云菲;王利;;激励在护理管理中的应用[A];中医肛肠理论与实践——中华中医药学会肛肠分会成立三十周年纪念大会暨二零一零年中医肛肠学术交流大会论文汇编[C];2010年
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胡晓琼;管理80后员工：激励为主[N];中华合作时报;2011年
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本报见习记者金久超;《劳动法》应当“管”上保姆[N];文汇报;2011年
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特约记者顾定槐;拓展“阳光天地”的“催化剂”[N];中国化工报;2011年
许建峰　陶海强毕洪谦马琳;视外籍员工如亲人[N];中国石化报;2011年
本报高级记者马驰;家政服务人员将青黄不接[N];沈阳日报;2011年
记者石贝贝;瑞银亚太区CEO：5年内瑞银中国员工翻倍[N];上海证券报;2011年
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国家统计局;山东民营物业成主导力量[N];中华建筑报;2011年
丰霏;法律制度的激励功能研究[D];吉林大学;2010年
王哲;高校科技工作者激励机制理论研究[D];吉林大学;2010年
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马士成;企业“双高”科研人才评价机制研究[D];中国矿业大学（北京）;2010年
许启金;食品安全供应链中核心企业的策略与激励机制研究[D];浙江工商大学;2010年
彭红玉;政府激励与地方政府高等教育竞争[D];华中科技大学;2010年
刘建设;组织知识共享行为及其激励机制研究[D];北京邮电大学;2010年
成琼文;高校教师薪酬激励效应研究[D];中南大学;2010年
郝文斌;高校教师思想政治工作实证研究[D];哈尔滨师范大学;2010年
程文;大学高级研究人员系统激励研究[D];大连理工大学;2010年
费天艳;HO公司eHR应用评价指标体系研究[D];华南理工大学;2011年
包晶;RBAC模型的研究及在HDPOS5系统中的实现[D];华东理工大学;2011年
聂春冰;KG公司员工上网行为管理信息系统开发研究[D];电子科技大学;2011年
陆向华;县级政府公务员工作满意度调查与分析[D];华东理工大学;2011年
邢利红;亿万集团销售人员流失问题研究[D];华东理工大学;2011年
张梦璇;企业安全文化维度确定及在煤矿的验证研究[D];中国地质大学（北京）;2010年
伏胜旺;我国公共部门人力资源激励机制研究[D];燕山大学;2010年
李佳忆;我国非常规突发事件志愿者组织研究[D];燕山大学;2010年
于莎莎;辅导员视野的高校学生管理研究[D];燕山大学;2010年
杨樨;现代管理语境下高校思想政治教育研究[D];燕山大学;2010年

【稿件标题】：【员工激励理论】激励理论在企业员工管理中的应用
【作者单位】：广西工业职业技术学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2011年12期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：周斌；