本文作者：高蕾；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2013年09期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：作为企业财务会计管理的重要职能,工资分配是工资核算的重要环节,劳动定额作为企业考核职工劳动量的重要手段和基础性工作,在企业实施工资分配、保障职工劳动收入中具有重要意义。本文针对劳动定额在企业工资分配中的重要作用及其合理制定进行了简要分析和阐述。
【论文正文预览】：相对于企业来说,工资是由企业以货币形式定期支付给员工的劳动报酬。企业财务管理中,工资分配是工资核算的构成环节,它是按照企业部门、类别和用途针对工资进行汇总并分配的活动。作为衡量生产活动劳动消耗量的标准,劳动定额对企业工资分配尤为重要。市场经济体制下,合理的工
【文章分类号】：F275
【稿件关键词】：企业财务工资分配劳动定额功能与制定
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【稿件标题】：[煤矿系统劳动定额分析论文]关于企业工资分配中的劳动定额分析
【作者单位】：黑龙江福鑫医药有限公司;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2013年09期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：高蕾；

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