本文作者:侯典牧;刘力瑜;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年12期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:随着我国公民公益精神的提升,NGO也逐渐成长壮大起来,在社会中扮演着越来越重要的角色,但其人力资源管理还处于起步阶段,因此本文重点关注我国本土NGO如何与员工构建良好心理契约,完善组织责任,提高其人力资源管理水平。通过问卷和开放性调查分析,提出了对本土NGO在完善组织责任诸方面的建议。
【论文正文预览】:一、引言随着我国公益精神的提升,除了营利性的企业之外,NGO(Non-GovernmentalOrganization)也逐渐成长壮大起来。不管是环保类NGO,或者是关注艾滋病、关注三农问题、关注流动儿童以及其他各种关注社会问题的NGO,在倡导和谐社会的背景下,也在逐步扩大自己的影响力,推动着社
【文章分类号】:F272.92
【稿件关键词】:NGO员工需求心理契约
【参考文献】:
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【稿件标题】:构建良好的师生关系|我国NGO如何与员工构建良好心理契约的探索研究
【作者单位】:中华女子学院;
【发表期刊期数】:《
商场现代化》2009年12期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多
商场现代化杂志社(
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【版权所有人】:侯典牧;刘力瑜;
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生物医学论文论文详细信息:
构建良好的师生关系|我国NGO如何与员工构建良好心理契约的探索研究
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