本文作者:李静;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2006年30期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:在市场激烈竞争的环境下,现代企业必须以“人为本”,并运用这一管理思想来调动企业员工的积极性、主动性、创造性,达到企业既定目标。
【论文正文预览】:随着我国经济的迅猛发展,在“硬件”给企业利润越来越小的今天,“人本管理”这一“软件”越来越受到企业界和理论界的关注,因此,研究这一思想有着重大意义。人本管理思想这一理论形式在我国属于一个新事物,尽管其人才培养、培养目标、培养模式、实现途径等正待去探索、去实践
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:人本思想积极性主动性创造性
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【稿件标题】:儒家思想与企业管理|论人本管理思想在企业中的应用
【作者单位】:
【发表期刊期数】:《
商场现代化》2006年30期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多
商场现代化杂志社(
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基础医学论文论文详细信息:
儒家思想与企业管理|论人本管理思想在企业中的应用
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