本文作者：刘汉辉；余军；蓝群辉；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2012年06期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：梅州作为发达地区中的欠发达地区的典型代表,对其中小企业薪酬管理的现状进行调查具有重要的意义。为深入了解梅州市中小企业薪酬管理的现状,笔者采用了典型问卷调查的调查方式对梅州180多位中小企业员工进行了调查。根据调查结果,对梅州市中小企业职工的工资的公平性、工资水平、薪酬制度激励性、薪酬制度的科学性、非经济性福利、薪酬制度的合法性等进行了全方位的统计分析。
【论文正文预览】：一、调查意义发展中小企业意义重大。在当今世界经济呈现企业大型化、集团化趋向的同时,中小企业在活跃市场经济、促进市场竞争、吸纳社会劳动力、推进技术创新、推动国民经济发展和扩大贸易出口等方面都发挥着越来越重要的作用。创新中小企业的薪酬管理势在必行。薪酬管理创
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：中小企业薪酬管理梅州发达地区中的欠发达地区
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【稿件标题】：[中小企业薪酬管理现状论文]梅州市中小企业薪酬管理现状的调查报告
【作者单位】：广东商学院华商学院;广州华商职业学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2012年06期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：刘汉辉；余军；蓝群辉；

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