本文作者：王礼燕；王德奎；成功正常投稿发表论文到《全国商情(经济理论研究)》2008年12期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：伴随着我国连锁企业的迅猛发展,其人力资源方面存在的问题已成为企业提高管理水平、不断发展壮大的制约因素。本文分析了制约我国连锁企业发展的人力资源问题,剖析了导致这些问题形成的原因,最后提出了解决我国连锁企业人力资源问题的对策。
【论文正文预览】：随着我国经济快速融人世界经济，中国连锁市场的广阔发展前景极大地吸引了全球战略投资者的眼光，沃尔玛、肯德基、麦当劳、家乐福等纷纷进人我国市场。它们的进人对国内商业连锁业的发展造成了巨大冲击，使我国商业连锁业经营面临严峻的竞争和挑战。同时随着我国连锁企业本
【文章分类号】：F721
【稿件关键词】：连锁企业人力资源对策
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【稿件标题】：【连锁企业人力资源管理】我国连锁企业人力资源问题研究
【作者单位】：九江学院商学院;
【发表期刊期数】：《全国商情(经济理论研究)》2008年12期
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【版权所有人】：王礼燕；王德奎；

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