本文作者：叶蔚；汤建泉；主父海英；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年09期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文根据我国煤炭上市企业的实际情况,借鉴国外的先进经验,在经营业绩综合评价基础上对煤炭上市企业经理人收入的构成,以及各部分收入的具体确定方法进行了有益的探讨,以指导煤炭上市企业合理确定经理人收入,完善其收入分配制度。
【论文正文预览】：社会经济的发展和市场竞争的加剧促进了现代企业的集团化经营,同时也促进了煤炭上市企业经营者职业化的进程,经理人的队伍不断得以扩大并逐步形成一个阶层,这在很大程度上促进了煤炭上市企业经营业绩和综合实力的提升,使市场经济逐步趋于规范。但是,目前我国煤炭上市企业经营
【文章分类号】：F426.21
【稿件关键词】：煤炭上市企业经理人综合评价分配制度
【参考文献】:

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【稿件标题】：【煤炭企业工资分配方案】煤炭上市企业经理人收入分配制度探讨
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年09期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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