本文作者：周善祥；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年32期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：家族式企业成为我国经济发展的新的亮点,但由于家族式企业自身发展的局限性,特别是在企业文化管理上暴露出深刻的问题,本文以此为切入点,同时提出重塑家族式企业文化管理的诸多建议,对发展中的家族式企业具有重要参考价值。
【论文正文预览】：近年来,家族式企业的发展呈现加速趋势,已成为我国经济发展的新的增长点和重要组成部分。尽管家族式企业取得了令人瞩目的成就,但是并不意味着家族式企业的整体状态已高枕无忧,无论从自身素质、企业形象和人才等方面与国有企业、外资企业相比都有一定的距离,加之市场竞争的日
【文章分类号】：F276.5
【稿件关键词】：家族式企业企业文化管理
【参考文献】:

• 王寨;;企业文化的四大“境界”[J];企业文化;2010年03期
• 俞亮;;企业文化不是遮羞布[J];企业文化;2010年10期
• 顾建国;;企业文化之真相乍现[J];人民公交;2011年06期
• 汪中求;;不做口是心非的企业文化[J];企业文化;2010年01期
• 汪中求;;不做口是心非的企业文化[J];冶金企业文化;2011年04期
• 颜时启;;企业信仰=企业文化[J];科技与企业;2010年03期
• 高群;;海纳百川 有容乃大——记TCL集团的企业文化[J];中国经济快讯;2000年11期
• 孙树杰;;文化“治”不了企业[J];科技与企业;2003年09期
• ;企业文化的特征与要素[J];科技与企业;2003年05期
• 粟杨;;企业文化的内力属性[J];科技与企业;2010年06期
• 杨先龙;程业笛;;企业文化是企业活力的源泉[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
• 王慧勇;;企业文化的“内部市场”问题[A];中国石油石化工程技术和物装手册（第二分册）[C];2003年
• 吕晓宁;;中国企业文化十批判[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
• 王家圣;唐显银;;浅谈民营企业文化建设的重要性[A];第五届中国企业文化百人学术论坛(湖北省)[C];2011年
• 杨兆平;;浅谈如何发挥企业文化的功能[A];湖北省职工思想政治工作优秀科研成果汇编（1999-2000）[C];2001年
• 杨继军;;企业文化中的“人”道[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
• 周斌泉;;企业文化也是生产力[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
• 刘志雄;;企业文化对公司资本结构影响的实证研究——基于中国上市公司的分析[A];第七届全国财务理论与实践研讨会论文集[C];2008年
• 郭红菊;;论企业文化的功能在企业管理实践中的应用[A];“以德治国与精神文明建设”研讨会论文集[C];2003年
• 刘波;;论保险文化建设与提升企业竞争力[A];山东省保险学会2009年“防控风险·化危为机·实现保险强省新跨越”主题征文颁奖仪式暨学术报告会论文集[C];2009年
• 段成刚;企业文化的本质与特点[N];长治日报;2010年
• 本报记者 刘燕;企业文化——取之不竭的资源[N];安徽经济报;2005年
• 李仕;企业文化之三大现状[N];中国保险报;2005年
• 路泓;企业文化之七宗罪[N];中国保险报;2005年
• 华润集团总经理 宁高宁;企业文化：神奇的精神之水[N];中国房地产报;2003年
• 东尔;真实可感——隆标集团的企业文化[N];中国建材报;2005年
• 何耀麟;浅论企业文化的推动和改造[N];中国气象报;2005年
• ;如何理解企业文化？[N];中国文化报;2005年
• 党向阳;“大话西游”：企业文化人的素质[N];中国文化报;2005年
• 黄海;企业文化贵在求真务实[N];中国文化报;2005年
• 沃伟东;企业文化的经济学分析[D];复旦大学;2006年
• 王启亮;利益相关者导向与企业绩效的关系研究[D];厦门大学;2009年
• 文风;企业并购中的文化整合研究[D];华中科技大学;2004年
• 李建升;企业文化与企业绩效关联机制研究：企业社会责任视角[D];浙江大学;2008年
• 吴文盛;企业文化与民营企业发展研究[D];武汉大学;2005年
• 张旭;企业文化对竞争优势的影响机理研究[D];大连理工大学;2007年
• 朱凌;基于全面创新视角的企业子文化创新协调机制研究[D];浙江大学;2006年
• 邱尔卫;企业绿色管理体系研究[D];哈尔滨工程大学;2006年
• 张广宁;在华合资企业核心员工跨文化管理问题研究[D];辽宁大学;2008年
• 李瑞;中国总经理影响力研究及应用[D];清华大学;2005年
• 王溪;有中国特色的企业文化建设研究[D];云南师范大学;2003年
• 王强;并购国有燃气企业后的企业文化及人力资源整合设计研究——X公司的并购整合[D];广西大学;2004年
• 霍丙森;新时期中国企业文化建设路径研究[D];河北大学;2004年
• 张婵;企业文化与核心竞争力的传导机制研究[D];武汉大学;2004年
• 徐杰;面向生态文明的企业文化建设研究[D];东北林业大学;2005年
• 王红梅;中国民营企业企业文化建设方略[D];哈尔滨工程大学;2005年
• 舒海东;大庆石化公司企业文化建设评价与研究[D];哈尔滨工程大学;2005年
• 井上博文;企业文化会超越国家文化吗？[D];四川大学;2005年
• 王朝晖;企业人本管理模式探索及其应用研究[D];国防科学技术大学;2004年
• 张晓山;基于兼并收购的企业文化整合研究[D];上海海事大学;2005年

【稿件标题】：企业文化的重塑|家族式企业文化管理的重塑
【作者单位】：青海油田格尔木炼油厂项目建设管理部;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年32期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：周善祥；

更多剪纸艺术论文论文详细信息: 企业文化的重塑|家族式企业文化管理的重塑
http://www.400qikan.com/lunwen/yishu/jzyslw/122710.html

相关专题： 《商场现代化》相关期刊

推荐期刊：

质量与可靠性

音乐创作

林业建设

青岛医药卫生

中国海洋工程

特别健康

经济视角

妇女研究论丛

特产研究

动物医学进展

上一篇：【公共体育场馆建设标准】我国公共体育场馆经营管理模式探析
下一篇：[进一步加强档案管理论文]进一步加强企业会计档案管理的探讨