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【摘要】:正马云:创始人的境界是最难过的关不安全感总是围绕着创业者,然而对未来的不安全感也是他们成功的主要因素之一。创始人对公司的控制主要有两大误区。一是总认为自己比任何人都爱这家公司,也最了解这家公司;二是觉得要掌握公司控制权,只有控制股份一种方法。除非你只是想做一家小型家族企业,你也许能勉强做到长期控制。但如果你希望把企业做好、做强、做大,做成基业长青的
【论文正文预览】:李志;李业川;;工作不安全感影响因素及对策研究[J];现代管理科学;2008年02期
【文章分类号】:马云:创始人的境界是最难过的关不安全感总是围绕着创业者,然而对未来的不安全感也是他们成功的主要因素之一。创始人对公司的控制主要有两大误区。一是总认为自己比任何人都爱这家公司,也最了解这家公司;二是觉得要掌握公司控制权,只有控制股份一种方法。除非你只是想做一家
【稿件关键词】:F272.92
【参考文献】:
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【稿件标题】:【2016基层党组织提升年】组织提升篇
【作者单位】:不安全感;家族企业;基业长青;公司控制权;女性内衣;目标客户;我不知道;友谊工作;特殊培训;营销手段;
【发表期刊期数】:《
中外管理》2015年05期
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