本文作者：郝志华；王华；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2011年17期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：随着经济的发展,激励已经成为企业成长和发展过程中不容忽视的一个重要因素,并始终贯穿于企业内部管理的始终。本文概括了激励的内涵,并分析了激励在现代企业管理中的运行现状,最后阐述了企业应如何改进已有的激励手段来调动员工的主动性和创造性,从而最终实现企业的管理目标。
【论文正文预览】：河南濮阳中原石油勘探局第三社区管理中心郝志华中原石油勘探局第三社区管理中心党委王华组织的发展和活力在一定程度上是由物力资源和财力资源决定的,但在更大程度上是由人力资源决定。如何使人力资源得到充分利用呢?这就需要建立一个有效的激励机制。在现代企业管理中,绩效
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：激励管理员工
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【稿件标题】：浅谈激励在企业管理中的运用
【作者单位】：河南濮阳中原石油勘探局第三社区管理中心;中原石油勘探局第三社区管理中心党委;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2011年17期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
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