本文作者：汤伟伟；李小华；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年03期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：针对如何从心理契约的角度研究保持管理,从“雇员心理预期—行为表现—组织绩效”的思路考察雇员与组织双方的行为互动和局部知识演化过程,基于心理契约理论给出几点分析结论和建议。
【论文正文预览】：一、引言雇佣关系正经历着基本的与吸引、激励和保持优秀雇员相关联的一系列变化。在过去几十年,经济环境和组织发生了显著的变迁,减低了组织中各个层次雇员的工作稳定性,与此同时,人力资源经理被迫吸引、留住对于组织生存至关重要的优秀雇员。然而,优秀雇员经常很难留住,因
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：雇员流动保持管理心理契约
【参考文献】:
- 李文静;员工职业生涯的心理契约的动态管理[J];经济与管理;2004年10期
- 董舒,蔡正春;论心理契约及其在人力资源管理中的运用[J];科技创业月刊;2004年15期
- 马莉;袁莉;;知识型员工心理契约的动态管理[J];南方论刊;2006年10期
- 杨辉;罗延清;郭素云;;心理契约理论与护理人力资源管理相关性探讨[J];护理研究;2006年34期
- 张可为;企业与员工心理契约的关系研究[D];哈尔滨工业大学;2006年
- 冯峰;浅谈美国饭店业解决雇员流动问题的策略和方法[J];旅游学刊;1994年03期
- 罗纳德·亨克奥弗;王惠珍;;Ⅱ服务是每个人的业务[J];经济资料译丛;1995年01期
- 李伟;企业裁员的理论与实践[J];通信企业管理;2002年08期
- 葛西城,周宁;佐丹奴的座右铭[J];经贸导刊;2002年09期
- 高容;旅游企业雇员流失的对策分析[J];广州市经济管理干部学院学报;2003年03期
- ;21世纪人力资源开发与管理系列教材[J];中国人力资源开发;2003年02期
- 徐超;民营企业人力资源管理的现状与对策[J];机电产品市场;2003年07期
- 石金涛,吴广清;人力资源管理中的一个黑洞:跳槽成本[J];中国人力资源开发;2004年10期
- 张龙,刘洪;雇员流动成本:企业利润陷阱[J];中国人力资源开发;2004年10期
- 隋鑫;企业员工流动管理的动因及机制设置[J];理论界;2005年03期
- 记者 张孟军;加吸引跨国公司来加设研发中心[N];科技日报;2000年
- 高容;雇员流动的不可控因素[N];中国旅游报;2002年
- 文/李建国;试谈城镇养老保险扩大覆盖面的途径[N];山西经济日报;2002年
- 廖凯;建立培训评价机制[N];中国城乡金融报;2004年
- 张小明（资深管理顾问）;活用关系“网”住跳槽人[N];北京科技报;2005年
- 王立伟 实习生 徐玲英;算算成本，员工离职伤企业元气[N];东方早报;2005年
- 陈福华;最出色的经理吸引人才[N];医药经济报;2005年
- 陈雪频;薪金：留住人才的第一要素[N];第一财经日报;2006年
- 本报记者 熊满蓉;“薪金第一”背后的人才危机[N];民营经济报;2006年
- 王梅毛飞;积极发挥企业年金的激励作用[N];光明日报;2007年
- 吴宏;企业雇员流失的原因，后果与控制措施探讨[D];重庆大学;2001年
- 王芹;高新技术企业雇员流动管理研究[D];西北工业大学;2002年
- 周立珍;高新技术企业雇员流动有效性和公平性研究[D];湖南师范大学;2003年
- 张中丽;民营企业雇员流失问题的人力资源管理对策研究[D];西南交通大学;2003年
- 伍必胜;我国企业雇员流动现状分析及对策[D];湘潭大学;2002年
【稿件标题】：如何留住优秀雇员:雇佣合同抑或心理契约
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《
商场现代化》2007年03期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多
商场现代化杂志社(
http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：汤伟伟；李小华；
更多
智能农业论文论文详细信息:
如何留住优秀雇员:雇佣合同抑或心理契约
http://www.400qikan.com/lunwen/nongye/znnylw/172507.html
相关专题： 《商场现代化》相关期刊
推荐期刊：
青海政报党史研究与教学中国集成电路东北财经大学学报江西科学四川生理科学杂志解放军理工大学学报科普童话首都师范大学学报生命科学仪器
上一篇：
【江西省教育资源网】资源环境约束下的江西省城市化协调发展分析
下一篇：
[谁为青春买单论文]谁为赠品质量买单
