本文作者：王宏；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2011年31期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：众所周知,投资会带来收益,但是只要是投资就会伴随着风险,人力资本投资也是一样。人力资本投资这项投资活动具有高投入、高回报的特点,由于各种原因的存在,企业的人力资本投资通常达不到人们所预期的效果,人力资本投资风险因此就形成了。本文提出了对企业人力资本投资中存在风险进行防范的措施,并希望以此来降低企业人力资本投资过程的风险。
【论文正文预览】：1企业人力资本投资的主要内容人力资本是指劳动者身上凝结的技能、知识和体力等存量的总和,是能够使价值增值的非同寻常的资本,这种资本只能通过培训、教育、交流还有实践总结的方式来获得。企业人力资本投资的最终目的是为企业创造出价值,及通过人力资本投资使公司的资产或
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：企业人力资本投资风险分析
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【稿件标题】：【人力资本投资】企业人力资本的投资风险分析
【作者单位】：河南城建学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2011年31期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
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