本文作者:曹军;成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2010年16期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:企业文化作为企业管理的核心上升为一种新的管理理论,给现代企业管理理论注入了新的活力,实现了企业的"硬"管理和"软"约束的最佳结合。缺少文化底蕴的我国酒店业有必要借鉴中国优秀传统文化,形成自己的精神文化,来推动企业在新时代市场经济条件下不断发展。
【论文正文预览】:自上世纪80年代以来,企业文化被作为一种企业管理的核心,上升为一种新的管理理论,给现代企业管理理论注入了新的活力,对企业在激烈竞争的环境中保持强大的生命力并不断发展壮大,有着重要的实际意义。由于现代企业文化不仅把员工看成“经济人”“、社会人”而且看成“文化人”
【文章分类号】:F719
【稿件关键词】:传统文化酒店企业精神文化塑造
【参考文献】:
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【稿件标题】:【中国传统文化基本精神】传统文化与酒店企业精神文化塑造
【作者单位】:无锡商业职业技术学院;
【发表期刊期数】:《
中国商贸》2010年16期
【期刊简介】:《中国商贸》杂志创刊于1992年,是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色,紧密关注商贸流通行业,提供商贸政策权威解读和产经深度分析,反映行业需求和呼声,解......更多
中国商贸杂志社(
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【中国传统文化基本精神】传统文化与酒店企业精神文化塑造
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