本文作者：吴萍；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2012年29期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：学术界对大学生平等就业的研究始于1998年,以2003年第一批扩招本科生毕业为界,大致可以分为两个阶段。到目前为止,学术界的研究主要是围绕"大学生就业歧视"的问题展开的。文章就学术界这一问题的研究现状作一介绍,在此基础上指出问题,提出研究建议。
【论文正文预览】：大学生平等就业问题是我国大学生就业过程中的一个重要方面。自1998年开始,学术界就开始关注这一课题,取得了一些研究成果,但存在的问题也不少。本文对这一课题的研究状况作简单介绍。一、大学生平等就业研究的缘起和进程学术界大学生平等就业研究是从关注女大学生就业难开始
【文章分类号】：G647.38
【稿件关键词】：大学生平等就业就业歧视研究
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【稿件标题】：[研究大学生就业的意义论文]大学生平等就业研究述评
【作者单位】：辽宁师范大学政治与行政学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2012年29期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：吴萍；

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