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商场现代化杂志社

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【金融体制改革】基于金融体制改革的银行制度激励设计初探

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本文作者：邵唯力；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2012年20期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：随着我国金融业的持续发展,金融体制的积弊也日渐显现,作为经济发展主要驱动力的广大中小企业面临融资困难的窘境,金融资本难以得到优化配置都严重制约了我国整体经济的发展。"新增长理论认为,人力资本和知识是经济增长的主要源泉",而"知识资本和人力资本的投入所产生的溢出效应是经济持续增长的关键"。因此,本文试图从金融从业机构中主流的银行业的激励制度出发,寻找现阶段金融体制问题的症结根源,并试图通过重新规划、设计金融从业机构的激励制度,充分发掘人力资本的价值和溢出效能,找到金融体制改革的正确途径。
【论文正文预览】：一、我国现阶段金融体制所面临的问题年初的“温州民贷风波”再次暴露了我国现阶段金融体制的弊端:一方面,广大中小企业难以获得其发展必须的资金支持,即使获得融资也需要承受比大中型企业高的多的融资成本。而相应的政府平台、大型国企、上市公司等大型企业则可以很容易获得
【文章分类号】：F272.92;F832.2
【稿件关键词】：金融体制改革制度激励人力资本
【参考文献】:

陈宏辉,贾生华;企业利益相关者三维分类的实证分析[J];经济研究;2004年04期
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徐溪红;;科学基金绩效评估问题研究——基于利益相关者视角的分析[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2010年03期
郑海霞;张陆彪;张耀军;;金华江流域生态服务补偿的利益相关者分析[J];安徽农业科学;2009年25期
姚国荣;陆林;;旅游风景区核心利益相关者界定——以安徽九华山旅游集团有限公司为例[J];安徽师范大学学报(人文社会科学版);2007年01期
孙敏;张秋生;;中国铁路重组关键利益相关者及其需求研究[J];北京交通大学学报(社会科学版);2010年04期
任海云;张峰;;企业主要利益相关者显性经济利益的实证研究——来自沪深A股上市公司的经验证据[J];北京师范大学学报(社会科学版);2008年04期
张爱国;廖柳庆;;利益相关者与公司治理[J];商业研究;2005年23期
任海云;;利益相关者理论研究现状综述[J];商业研究;2007年02期
任海云;;企业主要利益相关者显性利益的分析及其量化[J];商业研究;2007年10期
邢伟;张晓明;;基于首要利益相关者视角的民营企业生态责任[J];财经论丛;2010年03期
任海云;王梅梅;;谈企业主要利益相关者的利益要求[J];财会月刊;2006年33期
康枫;管毅平;;好公司的评价标准：基于因子分析法的合约视角[A];第七届国有经济论坛“大型国有企业集团公司治理”学术研讨会论文集[C];2007年
陈志坚;;上市公司员工持股计划实施的问题及对策研究[A];中国会计学会高等工科院校分会2006年学术年会暨第十三届年会论文集[C];2006年
龚凯颂;;公司财务管理目标理论:破与立[A];中国会计学会第六届理事会第二次会议暨2004年学术年会论文集（上）[C];2004年
黎毅;刘美;;基于利益相关者利益要求的企业绩效评价体系研究——以有色金属企业为例[A];中国会计学会高等工科院校分会2009年学术会议（第十六届学术年会）论文集[C];2009年
张玉静;陈建成;;绿色行政利益相关者识别与分类的实证研究[A];Proceedings of 2010 International Conference on Future Information Technology and Management Engineering (FITME 2010) Volume 3[C];2010年
张玉静;陈建成;李红勋;;绿色行政利益相关者特征的差异比较实证研究[A];Proceedings of 2010 The 3rd International Conference on Power Electronics and Intelligent Transportation System(Volume 5)[C];2010年
冯天丽;井润田;;企业社会责任研究述评及未来研究启示[A];第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2011年
倪受彬;国有资本信托运营法律问题研究[D];华东政法学院;2005年
李正彪;企业成长的社会关系网络研究[D];四川大学;2005年
夏绪梅;转型经济条件下的企业伦理问题研究[D];西北大学;2006年
李伟;生态关系视角下的企业战略联盟研究[D];中南财经政法大学;2006年
郑立明;国有商业银行治理结构研究[D];同济大学;2006年
冯萌;会计契约经济性质及法律规制研究[D];复旦大学;2006年
张俊民;会计师事务所诚信监管研究[D];天津财经大学;2007年
严玲;公共项目治理理论与代建制绩效改善研究[D];天津大学;2005年
王林萍;农药企业社会责任体系之构建[D];福建农林大学;2007年
郑海霞;中国流域生态服务补偿机制与政策研究[D];中国农业科学院;2006年
王海鹏;基于利益相关者的财务利益冲突机理与协调机制研究[D];长沙理工大学;2010年
杨立霏;基于利益相关者理论的企业社会责任信息披露研究[D];中国海洋大学;2010年
刘红;基于利益相关者理论的银行市场结构与绩效关系的理论分析和实证研究[D];中国海洋大学;2010年
袁治;基于利益相关者视角的我国家电业财务绩效评价研究[D];中国海洋大学;2010年
刘艳青;基于利益相关者视角的我国商业银行绩效研究[D];中国海洋大学;2010年
韩瑞强;强势董事会、总经理影响力与银行风险承担[D];南京财经大学;2010年
桂燕;企业社会责任对员工工作态度的影响研究[D];华东交通大学;2009年
王帝;利益相关者视角下房地产开发企业绩效评价研究[D];宁波大学;2009年
王一洋;“小产权房”市场的利益相关者研究[D];华中科技大学;2009年
李君;社区慢性病管理相关利益主体的博弈研究[D];华中科技大学;2009年
李心合;面向可持续发展的利益相关者管理[J];当代财经;2001年01期
胡恩华,刘洪;我国人力资本参与企业收益的制度障碍及对策分析[J];科学管理研究;2005年04期
吴咏虹;论制度创新与企业技术创新激励[J];经济体制改革;2003年04期
顾炜宇;;我国中小企业融资难的原因及对策[J];兰州学刊;2008年05期
刘光霞;;中小企业融资问题探讨[J];现代商业;2008年30期
张海涛;翁志积;;产权视角的人力资本制度激励[J];现代商业;2009年27期
衣长军,张贤澳;企业经营最终维护谁的利益?——关于两种所有者治理模式的思考[J];林业经济;2001年05期
杨晓莉;企业所有权制度安排的研究进展——兼论人力资本所有者与非人力资本所有者的关系[J];技术经济;2002年04期
刘萍;经营者能力资本化研究[J];学术交流;2004年12期
纪玉俊;人力资本与企业所有权安排——对传统股东至上主义的反思[J];华东经济管理;2005年08期
周希舫,沈进;企业经营者人力资本薪酬体系构建[J];商场现代化;2005年21期
庄学敏;;人力资本价值与企业价值关系的实证研究[A];中国会计学会2006年学术年会论文集（中册）[C];2006年
向显湖;李永焱;;试论人力资本融资财务[A];中国会计学会第六届理事会第二次会议暨2004年学术年会论文集（上）[C];2004年
刘东;;人力资本产权与企业产权结构演进[A];中国经济热点问题探索（下）[C];2001年
焦斌龙;;体制转轨与中国人力资本地位变迁:以公有制企业为例[A];全国高等财经院校《资本论》研究会2005年学术年会论文汇编[C];2005年
牛德生;;企业向何处去——从委托代理逻辑的演化所作的一个注释[A];中国经济热点问题探索（下）[C];2001年
周加来;黄益新;;人力资本的度量与抵押问题探讨——以股票期权的制度意义为例[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
张秀娥;张金山;徐兴;;经理层在公司治理中的监督制衡效应:一种理论初探[A];第四届（2009）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2009年
刘赣州;;基于人力资本产权的国有企业治理制度创新[A];第五届国有经济论坛“海峡两岸企业改革与重组”学术研讨会论文集[C];2005年
陈文军;何小杨;;人力资本参与企业收益分配问题研究[A];第四届国有经济论坛——东北老工业基地国有企业制度创新学术研讨会论文集[C];2004年
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曾昭俊;为企业家创新提供资金保障[N];中国企业报;2006年
天津社会科学院城市经济研究所陈柳钦;加大人力资本支持力度促进高新技术产业发展[N];中国高新技术产业导报;2007年
世纪证券副总裁曾宪泽;现代企业股权激励势在必行[N];证券日报;2006年
内蒙古博通电机有限责任公司文朝阳;浅谈人力资源的开发与利用[N];呼和浩特日报(汉);2007年
蒋中意;金融改革推动我市民企“转身”[N];金华日报;2007年
李文;简评《人力资本与企业所有权安排的研究》[N];光明日报;2007年
顾志清;解决中小企业融资难应综合治理[N];金融时报;2008年
李玲;创和谐合行文化造核心竞争能力[N];东营日报;2009年
见习记者　张媛源;企业家热盼三项改革[N];中华工商时报;2006年
王之熙何龙;走访千家企业促进思想解放[N];南京日报;2008年
高天光;科技企业孵化器产业化发展的制度激励[D];山西大学;2006年
胡延华;引入人力资本所有者的国有企业公司治理研究[D];中共中央党校;2001年
刘苹;人力资本权变激励策略研究[D];四川大学;2004年
罗跃龙;企业的起源及其权利逻辑研究[D];西南交通大学;2006年
马广林;基于二元产权的企业价值驱动机制设计[D];哈尔滨工业大学;2008年
佟爱琴;知识型企业人力资本介入治理及其制度创新研究[D];同济大学;2008年
田志伟;企业家视角的企业控制权机制研究[D];辽宁大学;2006年
向显湖;人力资本财务论[D];西南财经大学;2006年
沃伟东;企业文化的经济学分析[D];复旦大学;2006年
尚秀芬;企业家人力资本定价的创新[D];东北林业大学;2006年
刘元兵;企业人力资本与剩余分享契约选择研究[D];重庆大学;2005年
向志虹;我国民营企业职业经理人人力资本化激励问题[D];西南交通大学;2005年
马丽芬;剩余收益分配理论研究[D];首都经济贸易大学;2005年
金环;辽宁国有企业经营者人力资本参与企业收益分配研究[D];东北大学;2006年
潘小飞;人力资本视角下的资本结构动态调整研究[D];大连理工大学;2007年
曾海舰;基于人力资本视角的区域产业集聚研究[D];广西大学;2007年
张军锋;中小企业股权激励问题研究[D];上海社会科学院;2009年
李娜;人力资本分享企业所有权研究[D];陕西师范大学;2006年
郭彦武;高新技术上市公司人力资本产权配置研究[D];华南师范大学;2007年
唐敏;高科技企业治理机制研究[D];暨南大学;2008年

【稿件标题】：【金融体制改革】基于金融体制改革的银行制度激励设计初探
【作者单位】：江苏省南通市浦发银行;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2012年20期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：邵唯力；