本文作者：史玉柱；成功正常投稿发表论文到《现代营销(经营版)》2013年08期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：正1.创业初期,股权不能分散创业初期,股权一定不能分散。不能搞像5个哥们儿,每人1/5股份,这种公司十有九要出事。公司小、没赚钱时,大家都好,一赚钱了,内部就很容易分裂。2.团队对领导人也有考验一个团队好不好,作为核心人物老板做得正不正,做得不正,团队肯定会散。他们会观察你,第一你是不是个斤斤计较的人,大不大度,如果小肚鸡肠,一有风吹草动,肯定就会离你而去。第二点你对人真不真诚,会在言行上表现出来。我的缺点很多,但我对我的部下很真诚,这样彼此容易建立一种信任。
【论文正文预览】：1.创业初期,股权不能分散创业初期,股权一定不能分散。不能搞像5个哥们儿,每人1/5股份,这种公司十有九要出事。公司小、没赚钱时,大家都好,一赚钱了,内部就很容易分裂。2.团队对领导人也有考验一个团队好不好,作为核心人物老板做得正不正,做得不正,团队肯定会散。他们会观察你
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：团队核心人物股权人才创业每个人领导人分散肯定贡献
【参考文献】:

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【稿件标题】：【如何加强队伍建设】我是如何带队伍的
【作者单位】：巨人网络集团;
【发表期刊期数】：《现代营销(经营版)》2013年08期
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【版权所有人】：史玉柱；

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