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[医院人力资源管理系统论文]基于信息系统的医院人力资源管理新模式

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本文作者：吕庆锋；李新友；李倩华；成功正常投稿发表论文到《全国商情(经济理论研究)》2014年Z2期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：目的:为适应医疗改革的创新要求,探索基于信息系统的医院人力资源管理的新模式新方法:在已有的人力资源管理模式上,运用"四定四备"的设计理念,探索一套全面的、详细的医院人力资源管理信息系统,协调各个部门合作,提高医务人员的工作效率,在选拔人才、培育人才、重用人才、留住人才方面得到保证。结果:在信息系统的基础上,力求新模式的创新,使医院人力资源得到充分地调配,制度得到充分地实施。结论:通过医院实施人力资源管理的新模式,医院的人力资源得到恰当规划,医院的科学决策水平得到提高。
【论文正文预览】：人力资源管理模式是每一个单位实现资源充分利用的形势。把信息系统作为新模式探索的出发点,改善当今医院内在动力,它的内容决定了单位的每日正常运作。由于医院人力资源管理的弊端,寻求新突破。人力资源管理信息系统是一个典型的信息管理系统,它的创一、医院人力资源管理现存
【文章分类号】：R197.32
【稿件关键词】：医院人力资源;信息系统;人力资源管理;选拔人才;培育人才;工作效率;科学决策水平;创新要求;信息管理系统;绩效考评指标;
【参考文献】:

周典;吴丹;张勤;张博;;新形势下医院人力资源管理探讨[J];中国医院管理;2009年05期
李慧博;谭风玲;丁海燕;;医院人力资源信息管理系统建设探讨[J];中国医学创新;2011年13期
聂怡;吴小红;;医院员工心理健康因子分析[J];重庆医学;2010年22期
翁惠敏;;新时期医院人力资源管理者的素质要求及培养[J];现代医院管理;2010年06期
吴奇;;医院人力资源管理存在的问题及改进建议[J];医院管理论坛;2011年11期
董巍;;某医院人力资源管理存在的问题及对策[J];中国医药科学;2011年14期
李维嫣;;公立医院人力资源管理的思考[J];医院管理论坛;2012年10期
朱瑾容;;信息化环境下企业医院人力资源管理模式探讨[J];当代经济;2012年20期
邵志鸿;;人才风险投资与欠发达地区医院人力资源建设——基于两个医院的个案研究[J];现代医院管理;2012年06期
吴小忠;;医院人力资源管理研究[J];中国医药科学;2012年24期
张馨予;蒲川;;重庆市县级综合医院人力资源配置策略研究[J];重庆医学;2013年13期
张男;;公立医院人力资源管理存在的问题与改进建议[J];医院管理论坛;2014年10期
常起;山东省县级医院卫生技术人员工作满意度及离职意向研究[D];山东大学;2011年
罗玲英;广州市基层医院人力资源管理研究[D];吉林大学;2011年
吴丹;医院管理人才测评体系构建研究[D];安徽医科大学;2011年
郑珠凤;民营D医院医护人员激励对策研究[D];云南大学;2011年
杨晓霞;医院护理人员的考核及薪酬设计研究[D];青岛大学;2010年
薛青云;山东省卫生人力分布公平性及其预测研究[D];山东大学;2012年
周琼;番禺区基层医院优化护理绩效管理研究[D];东北师范大学;2012年
张馨予;重庆市县级综合医院卫生人力资源配置研究[D];重庆医科大学;2013年
刘瑞杰;内蒙古通辽市县级医院医护人员健康状况研究[D];山东大学;2013年
李兰;湖南地区军队中心医院合同制卫生技术人员流失状况及离职意愿影响因素研究[D];中南大学;2013年
黄燕;医院人力资源信息数据库建设存在的问题与对策[J];经济与社会发展;2003年02期
项进;;医院人力资源的培训与开发[J];江苏卫生事业管理;2008年01期
龙洪波;王国斌;张玉;;大型医院人才建设路径的探索和实践[J];中国医院管理;2008年07期
黄淇敏;关于人才政策的辨证思考[J];中华医院管理杂志;2002年02期
任连仲,汪建华;医院信息系统建立和应用中的教训[J];中华医院管理杂志;2002年05期
刘欣;医院人力资源管理刍议[J];江西医药;2005年09期
叶燕琼;医院人力资源管理的探讨[J];中国科技信息;2005年14期
崔永生;知识经济时代如何加强医院人力资源管理[J];中国科技信息;2005年15期
应慧强,王海洲;浅议院长在现代医院人力资源管理中的角色[J];中国农村卫生事业管理;2005年09期
黄瑞忠,黄光生,董健;落实科学发展观加强医院人力资源管理[J];赣南医学院学报;2005年04期
韩桔苹,李培,王大峰,马春晓,郭宏;现代医院人力资源建设的探讨[J];医院管理论坛;2005年10期
林萍;浅谈医院人力资源管理中的风险管理[J];社区医学杂志;2005年09期
王惠星;;论医院人力资源管理[J];实用医技杂志;2005年22期
何涛,周丽霞;新时期医院人力资源管理的思考[J];中国现代医学杂志;2005年03期
王绿萍;浅议医院人力资源管理[J];江苏卫生事业管理;2005年01期
唐爱萍;黎爱慈;;谈医院人力资源的特点与建设[A];2004年中华医院管理学会学术年会论文集[C];2004年
李耀平;;新时期医院人力资源管理浅析[A];第十九届全国肿瘤医院管理学术研讨会论文汇编[C];2009年
刘萍;;建立有效的医院人力资源管理机制[A];全国护理行政管理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2003年
张英;;提高医院人力资源管理质量重在创新[A];2004年中华医院管理学会学术年会论文集[C];2004年
吴正一;马捷;;上海第九人民医院人力资源建设影响因素的初步研究[A];中华医院管理学会2005年学术会议论文集[C];2006年
原华;;人才资源发展——浅谈新时期医院人力资源[A];第二十一届航天医学年会暨第四届航天护理年会论文汇编（上册）[C];2005年
吴建丽;;浅谈医院人力资源管理工作[A];中国康复医学会第22届疗养康复学术会议论文汇编[C];2011年
王俊和;;新时期医院人力资源管理初探[A];中华医院管理学会2005年学术会议论文集[C];2006年
余健儿;;医院人力资源管理工作的职能与内容[A];2004年中华医院管理学会学术年会论文集[C];2004年
李芳;;医院人力资源培训与开发浅析[A];经济生活——2012商会经济研讨会论文集（上）[C];2012年
湖南省脑科医院周颖;解析以人为本理念下医院人力资源的精细化管理[N];山西青年报;2013年
太原市第四人民医院冀敏;论现代医院人力资源管理[N];山西经济日报;2008年
铁岭市结核病医院张旭光;对新时期医院人力资源管理的探讨[N];铁岭日报;2009年
心林;市属医院人力资源发展规划出台[N];无锡日报;2010年
;医院人力资源管理要坚持以人为本[N];中国中医药报;2007年
付晨　上海交通大学医院管理学专家、副教授曹建文;关键的岗位正确的人[N];医药经济报;2011年
本报记者李蕴明;深圳医师多点执业重提[N];医药经济报;2013年
肖雅丹;中国医院人力资源管理对策研究[D];电子科技大学;2006年
罗礼发;芜湖市第二人民医院人力资源管理现状与对策研究[D];合肥工业大学;2007年
徐政;医院人力资源柔性管理研究[D];重庆医科大学;2007年
王迎新;非营利医院人力资源管理制度创新研究[D];郑州大学;2008年
李竞玮;基于核心竞争力的医院人力资源综合评价指标体系的研究[D];大连医科大学;2009年
孙永国;山东大学第二医院战略人力资源管理策略研究[D];山东大学;2007年
杨柳;我国民营医院人力资源激励机制研究[D];华中师范大学;2012年
蓝剑楠;医院人力资源管理对医务人员工作满意度的影响因素分析[D];杭州师范大学;2012年
李奎;重庆市民营医院人力资源影响因素及对策的深度调查与分析[D];重庆医科大学;2012年
郭颖婕;公立医院人力资源管理问题研究[D];天津大学;2007年

【稿件标题】：[医院人力资源管理系统论文]基于信息系统的医院人力资源管理新模式
【作者单位】：潍坊市人民医院;山东诚公律师事务所;
【发表期刊期数】：《全国商情(经济理论研究)》2014年Z2期
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【版权所有人】：吕庆锋；李新友；李倩华；