本文作者：裴志强；成功正常投稿发表论文到《中外企业家》2015年14期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：人力资源管理在知识经济时代变得愈加重要,各组织对于人力资源管理的研究和实践也不断展开。本文从国外对于人力资源管理的研究历程回顾出发,提出今后人力资源管理的发展方向。
【论文正文预览】：一、引言知识经济时代的快速发展,人力资源管理日益成为各组织争相投资的区域。对于人力资源管理的研究也随之增加。本文希望能够通过梳理国外对于人力资源管理的研究,找到人力资源的发展研究的脉络,预测人力资源发展的研究方向。二、国外人力资源管理研究回顾1.人力资源管理
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：人力资源管理国外回顾展望
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【稿件标题】：【国外人力资源管理现状】国外人力资源管理研究回顾与展望
【作者单位】：河南黄河河务局人劳处;
【发表期刊期数】：《中外企业家》2015年14期
【期刊简介】：《中外企业家》杂志是1984年10月全国第一家创刊的国内外公开发行的企业家类经济综合月刊。是献给企业经营者、管理者、经济工作者的刊物。在全国统一标准评刊中，评为一级期刊。拥有中央级媒体和国家级专家专稿。大16K，平脊胶订，全彩精......更多中外企业家杂志社(http://www.400qikan.com/qk/919/)投稿信息
【版权所有人】：裴志强；

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