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中国商贸杂志社

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期刊级别：国家级
出版周期：月刊
国际刊号：1005-5800
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出版地点：北京市
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【员工流失国外研究现状】星级饭店员工流失问题研究

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本文作者：周亚；周熊；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2010年26期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：针对星级饭店员工流失率一直较高的现状,通过对长沙市29家星级饭店的问卷调查,利用SPSS17.0进行统计分析,结果表明:星级饭店员工个人职业生涯管理与职业生涯满意度呈显著正相关,而员工职业生涯满意度与流失倾向呈显著负相关,这对星级饭店降低员工流失率具有一定的参考价值。
【论文正文预览】：目前,我国饭店业员工的流失率一直处于居高不下的态势。流失率(TurnoverRate),表示一定时期内离职员工占总员工人数的百分比[1]。通常我们认为,饭店员工的离职率应该控制在10%~15%之内才不会影响到饭店正常的经营管理活动[2]。据中国旅游协会人力资源开发培训中心2006年对国
【文章分类号】：F272.92;F719
【稿件关键词】：职业生涯管理职业生涯满意度流失倾向星级饭店
【参考文献】:

蔡丽伟;员工职业生涯管理[J];饭店现代化;2004年09期
姚唐;黄文波;范秀成;;内部营销视角下饭店员工忠诚度研究[J];旅游学刊;2008年05期
孔海燕;宋海岩;;中国饭店30年海内外文献回顾与比较[J];旅游学刊;2008年06期
张勉,李树茁;企业员工工作满意度决定因素实证研究[J];统计研究;2001年08期
唐颖洁;湖南省民营企业职业生涯管理与工作绩效关系研究[D];中南大学;2008年
许振绿;基于匹配的职业生涯管理与研发人员离职意向关系研究[D];浙江大学;2007年
牟真臻;饭店员工离职影响因素及对策研究[D];四川大学;2007年
黄攸立;燕燕;;内外控人格特质与工作满意度关系的实证研究[J];北京科技大学学报(社会科学版);2009年02期
姚艳虹,曾艳;企业员工工作满意度:调查分析与建议[J];财经理论与实践;2002年06期
李雪艳;;工作满意度影响因素分析——河南居民劳动市场调查问卷数据[J];当代经济(下半月);2008年02期
吴利华;;银行员工工作满意度影响因素研究[J];山西经济管理干部学院学报;2009年01期
胡左浩;张睿;江明华;;三种角色压力对寿险代理人工作满意度的影响研究[J];管理工程学报;2006年03期
黄攸立;燕燕;;内外控人格特质与工作满意度关系的实证研究[J];北京理工大学学报(社会科学版);2009年05期
王忠;张琳;;个人-组织匹配、工作满意度与员工离职意向关系的实证研究[J];管理学报;2010年03期
胡建英;;饭店业异业联盟发展动因与模式研究[J];财经界;2010年01期
吴建平;陈紫葳;;企业民主管理的实证基础——以员工参与与员工满意度相关关系为视角[J];中国劳动关系学院学报;2010年04期
于坤章;王湘果;;内部市场导向对服务型企业员工离职意向的影响[J];财经理论与实践;2010年05期
袁淑玉;;组织职业生涯管理对工作满意度影响实证研究[A];基于全球视角的人力资源理论与实践问题研究——国际人力资源开发研究会第六届亚洲年会论文集（中文部分）[C];2007年
胡左浩;张睿;江明华;;三种角色压力对寿险代理人工作满意度的影响研究[A];中国市场学会2006年年会暨第四次全国会员代表大会论文集[C];2006年
周玲;刘洪;;员工工作满意度研究综述[A];管理科学与系统科学研究新进展——第8届全国青年管理科学与系统科学学术会议论文集[C];2005年
;Assessing Employees' Satisfaction by Structural Equation Models[A];Management Innovation and Industrial Engineering for the Rise of Central China(Volume B)--The Proceedings of the 15th International Conference on Industrial Engineering and Engineering Management(IE&EM'2008)[C];2008年
尹瑞强;企业与员工目标协同性研究及应用[D];山东科技大学;2009年
宋哲;基于内部服务的企业绩效管理研究[D];天津大学;2009年
曾承晓;石油企业员工工作满意度形成路径实证研究[D];西南石油大学;2010年
孙跃;产业集群知识员工离职风险感知对离职意愿影响研究[D];华中科技大学;2009年
刘天祥;IT产业知识型员工职业生涯管理研究[D];厦门大学;2009年
牙韩高;高校学生社团管理中领导方式与领导效能研究[D];西南交通大学;2008年
马士斌;职业维度的生涯历程研究[D];华东师范大学;2005年
叶仁荪;国有企业员工离职动因分析[D];西南交通大学;2005年
谢凤华;消费者信任前因、维度和结果的研究[D];浙江大学;2006年
王培席;医务场所暴力调查及理论模型研制[D];四川大学;2006年
李守江;我国优秀青少年足球教练员工作满意度和工作投入及其关系的调查研究[D];福建师范大学;2009年
周春好;广州边检民警满意度的调查与分析研究[D];华南理工大学;2009年
梅琳;饭店实习生工作满意度影响因素研究[D];苏州大学;2009年
凌育升;梅州市地方税务局公务员工作满意度的实证研究[D];华南理工大学;2009年
王亮;高校教师工作满意度研究[D];山东大学;2009年
崔安荣;X超市陕西分区员工满意度调查与分析[D];西安理工大学;2009年
周曼;贵州省饭店业人力资源管理问题研究[D];贵州大学;2009年
夏博;基于多属性决策方法的驻边远地区军官转业倾向度研究[D];国防科学技术大学;2010年
曹晶;我国饭店业发展区域差异及对策探析[D];东北师范大学;2010年
周亚;职业生涯管理视角下的星级饭店员工流失问题研究[D];中南大学;2010年
杨佑国;谈现代企业核心员工的需要[J];北京服装学院学报;2001年02期
冯友宣,戴良铁;影响企业员工离职的原因分析及管理对策[J];商业研究;2005年05期
黄蔚艳;饭店前台一线员工离职原因分析及对策[J];商业研究;2005年06期
张咏梅;;浅析饭店员工流失的原因、影响及对策[J];成都电子机械高等专科学校学报;2006年03期
骆兰;绩效评估对员工工作满意度的影响[J];重庆大学学报(社会科学版);2002年01期
蔡丽伟;员工职业生涯管理[J];饭店现代化;2004年09期
何建民;饭店人才培养的热点问题与解决方案[J];饭店现代化;2005年03期
奚晏平;中国饭店业人力资源的社会学分析(上)[J];饭店现代化;2005年10期
奚晏平;中国饭店业人力资源的社会学分析(下)[J];饭店现代化;2005年11期
柯云芜;我国饭店业人力资源开发与管理现状剖析[J];福建商业高等专科学校学报;2005年04期
于泳红;职业生涯决策整合模型研究[D];华东师范大学;2004年
何永煜;企业核心员工流失原因分析及对策研究[D];武汉大学;2005年
俞聪;饭店员工工作满意研究[D];北京第二外国语学院;2006年

【稿件标题】：【员工流失国外研究现状】星级饭店员工流失问题研究
【作者单位】：湖南涉外经济学院管理学部;桃江县高桥乡小三湾学校;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2010年26期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：周亚；周熊；