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[企业文化的构建论文]如何构建具有特色的企业文化

本文作者:吕静;成功正常投稿发表论文到《人力资源管理》2014年04期,引用请注明来源400期刊网!



【摘要】:本文探讨了企业文化的内涵及国有工程公司企业文化建设的重要性,分析了国有工程公司如何构建具有特色的企业文化,并就国有工程公司企业文化建设提出若干建议和看法。
【论文正文预览】:企业文化是以企业的价值体系为基础,与企业的管理哲学、管理行为产生紧密的联系的观念形态。美国著名管理学家沙因在《企业文化生存指南》中明确提出:“大量案例证明,在企业发展的不同阶段,企业文化再造是推动企业前进的源动力,企业文化是核心竞争力。”一、建设目标国有工程
【文章分类号】:F270
【稿件关键词】:企业文化国有工程公司文化建设
【参考文献】:
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  • 张建;立美教育认识论[D];东北师范大学;2004年
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  • 陈丽萍;中学教师生存状态及改进对策研究[D];东北师范大学;2009年
  • 赵妹;中国企业软实力的构成及生成机理研究[D];西安工业大学;2011年
  • 谢友劲;佛山市农村信用社企业文化研究[D];中南大学;2011年
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  • 黄翠霞;企业文化描述方法初探[D];浙江大学;2002年
  • 曾永学;学习型组织文化模式研究[D];合肥工业大学;2003年
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  • 杨先龙;程业笛;;企业文化是企业活力的源泉[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
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  • 吕晓宁;;中国企业文化十批判[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
  • 王家圣;唐显银;;浅谈民营企业文化建设的重要性[A];第五届中国企业文化百人学术论坛(湖北省)[C];2011年
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  • 厦门空港集团 李庆新;推进民航企业的文化建设[N];中国民航报;2008年
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  • 沃伟东;企业文化的经济学分析[D];复旦大学;2006年
  • 王启亮;利益相关者导向与企业绩效的关系研究[D];厦门大学;2009年
  • 文风;企业并购中的文化整合研究[D];华中科技大学;2004年
  • 赵庆惠;我国农业高新技术企业核心竞争力研究[D];中国农业科学院;2005年
  • 潘国臣;保险企业创新能力问题研究[D];武汉大学;2005年
  • 李建升;企业文化与企业绩效关联机制研究:企业社会责任视角[D];浙江大学;2008年
  • 吴文盛;企业文化与民营企业发展研究[D];武汉大学;2005年
  • 张旭;企业文化对竞争优势的影响机理研究[D];大连理工大学;2007年
  • 赵世刚;中国商业银行企业文化测度研究[D];大连理工大学;2007年
  • 朱凌;基于全面创新视角的企业子文化创新协调机制研究[D];浙江大学;2006年
  • 程向利;招商银行企业文化研究[D];西北大学;2008年
  • 林喜乐;温州民营企业企业文化建设研究[D];东南大学;2006年
  • 王强;创业期企业文化建设研究[D];哈尔滨工程大学;2007年
  • 王琦;论我国企业文化的管理与建设[D];四川农业大学;2004年
  • 舒云岳;我国中小企业文化建设问题研究[D];兰州大学;2006年
  • 李静;当今高校校办企业文化建设的哲学思考[D];中国石油大学;2007年
  • 吴越;科技型企业文化建设研究[D];哈尔滨工程大学;2007年
  • 谭自成;我国民营企业文化建设研究[D];暨南大学;2007年
  • 吴政;我国中小企业文化建设问题研究[D];河海大学;2004年
  • 苏川运;新疆石油管理局发展战略中的企业文化研究[D];重庆大学;2006年

【稿件标题】:[企业文化的构建论文]如何构建具有特色的企业文化
【作者单位】:安徽马钢工程技术有限公司;
【发表期刊期数】:《人力资源管理》2014年04期
【期刊简介】:《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准,海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员,高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准,海内......更多人力资源管理杂志社(http://www.400qikan.com/qk/944/)投稿信息
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