本文作者：高卫国；杨亚军；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2006年07期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：劳动力的价格即工资,工资制制和工资运行机制作为社会主义市场经济体制的组成部分,自然也要按照市场经济的客观要求去形成和构造。职工收入分配体制改革的根本出路,就是要建立起适应社会主义市场经济发展要求的工资制度和工资运行机制。
【论文正文预览】：我国社会主义市场经济体制的确立,意味着市场将在资源配置活动中起基础性作用。按照市场经济的机制运行。劳动力的配置将不可避免地会突破传统的政府调拨和供给机制,步入市场化轨道,也即劳动力市场,劳动力的价格即工资,工资机制或职工收入的分配机制作为社会主义市场经济体制
【文章分类号】：F249.24
【稿件关键词】：市场经济工资制度工资运行机制
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【稿件标题】：【构建社会主义和谐社会】构建社会主义市场经济下的工资制度和工资运行机制
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2006年07期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：高卫国；杨亚军；

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