本文作者:葛遵峰;成功正常投稿发表论文到《黑龙江对外经贸》2007年10期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:新创企业要想获得持续的成长,创业者必须具备战略领导能力。企业家要从创业初期的机会调整走向战略构筑,勾画并阐释企业的共同愿景或使命。同时,在企业成长的战略实施中,为克服组织惰性,要通过组织学习能力的提升,强化战略领导能力,以应对不断变化的竞争环境,取得动态的竞争优势。
【论文正文预览】:新创企业要想升上新的台阶,就必须改变创业初期的某些短期调整策略,而采取更为长远的战略手段。在创业企业的成长过程中,企业家的战略领导能力显得尤为关键。一、构筑创业企业的长期战略即便优秀的企业家在创业初期也难以做出比较充分的战略,但是随着企业的发展,企业家必须做
【文章分类号】:F272.91
【稿件关键词】:创业企业成长战略领导能力组织学习动态竞争优势
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【稿件标题】:[著名企业家创业故事论文]论创业企业成长中企业家的战略领导能力
【作者单位】:
【发表期刊期数】:《黑龙江对外经贸》2007年10期
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[著名企业家创业故事论文]论创业企业成长中企业家的战略领导能力
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