本文作者：丁铭；成功正常投稿发表论文到《科技创新导报》2014年01期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：员工援助计划(EmployeeAssistancePrograms)是由企业为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目。通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直属亲人提供的专业指导、咨询与培训,帮助员工及其家里人员解决生活和思想上的问题,让他们可以安心的专注自己的工作,提高工作效率。员工援助计划对中石化来说有着重要的意义:可以提升企业形象、提高员工满意度、降低企业运营成本、提高员工工作效率和企业投资回报率。
【论文正文预览】：1员工援助计划的涵义及背景EAP(EmployeeAssistanceProgram),直译为员工援助计划,又称员工心理援助项目、全员心理管理技术。它是由企业为员工设置的套系统的、长期的福利与支持项目。近年来的些研究表明,我国抑郁症患者的发病率相当高,而在些高压力,高焦
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：EAP人文关心理疏导
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【稿件标题】：【教育戏剧的探索与实践】员工援助计划(EAP)的实践与探索
【作者单位】：北京北化院燕山分院;
【发表期刊期数】：《科技创新导报》2014年01期
【期刊简介】：《科技创新导报》杂志是经国家科技部和国家新闻出版总署批准，由中国航天科技集团主管, 中国宇航出版社、北京合作创新国际科技服务中心主办的一本高层次的国家级综合性学术期刊。 《科技创新导报》（国家级）是经国家科技部、国家新闻出版总署批准，由中国宇......更多科技创新导报杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1050/)投稿信息
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