本文作者：王孟山；成功正常投稿发表论文到《全国商情(理论研究)》2011年11期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：使用价值的生产和剩余价值的生产,都是劳动力和生产资料共同发挥作用。劳动的占有性是剩余劳动产生的原因,由此出发可以说明生产资料对剩余价值的作用:潜在价值。潜在价值是天然存在的、也是市场的行情所决定的。是潜在价值和剩余劳动共同创造了剩余价值,所以剩余价值应该由劳、资共享。资产者独享剩余价值是资本主义社会、劳动者独享剩余价值是传统公有制社会。只有剩余价值的共享,才能形成劳动者、管理者、资产者共同占有的现代公有制社会。资本主义剥削的概念由此将会更新,科学技术的作用,交易成本与社会成本问题可以在新的剩余价值理论中得到说明。管理者、资产者的报酬也有了新的视点,为剩余价值的科学分配提供了理论依据。由此说明了公有制与个人所有制的统一,为邓小平理论的科学发展,"有中国特色的社会主义"作了政治经济学的说明。
【论文正文预览】：马克思的剩余价值学说同劳动价值论一样,也需要在新的历史条件下加以发展和完善。发展与完善不是否定它、是使之更加科学,更加符合当代社会的实际情况,从而在实践中得到应用。马克思主义是博大精深的理论,其中包含着自我发展、自我完善的基本因素。只有如此,才能使马克思主义
【文章分类号】：F121.2
【稿件关键词】：剩余劳动劳动的占有性潜在价值剩余价值的共享新剥削观现代公有制社会
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【稿件标题】：[劳动价值论与剩余价值论文]剩余价值的科学分配——现代公有制社会劳动价值论的发展与完善(二)
【作者单位】：河北省胸科医院;
【发表期刊期数】：《全国商情(理论研究)》2011年11期
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【版权所有人】：王孟山；

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