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【中小企业激励机制论文】对企业激励机制问题的探析

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常见问题

本文作者：兰教才；兰伟；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年16期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：激励机制是调动企业员工动力的重要杠杆,有助于激发员工潜能和调动员工的积极性,对企业的发展至关重要。然而,我国不少企业在对员工激励机制方面还存在不少问题,还未充分认识到激励机制的作用。基于此,本文就当前企业激励机制中存在的问题了进行分析,并提出相应的对策。
【论文正文预览】：激励机制是调动企业员工动力的重要杠杆,有助于激发员工潜能和调动员工的积极性,对企业的发展至关重要。许多管理者都希望在公司中实施有效的激励政策,来提高员工工作的积极性,从而提高整个公司的效率。然而,我国不少企业在对员工激励机制方面还存在不少问题,还未充分认识到
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：激励企业员工激励机制激励策略
【参考文献】:

何巍;;浅析企业薪酬激励模式的问题与突破对策[J];企业导报;2012年04期
苗永梅;;路径与选择:薪酬管理机制的完善[J];企业技术开发;2012年01期
刘惠;;汽车营销网络管理对反垄断法的应对策略[J];商场现代化;2008年34期
范翼;;论企业激励机制的构建及其作用[J];现代经济信息;2012年24期
郭伟;天津移动派遣员工激励机制建立与实施的研究[D];天津大学;2011年
王金舟;中祥公司煤矿安全管理体系建设研究[D];西北大学;2012年
周其仁;市场里的企业:一个人力资本与非人力资本的特别合约[J];经济研究;1996年06期
卢权;我国企业人力资源管理模式的演变过程[J];辽宁工程技术大学学报(社会科学版);2002年02期
孙敏;对国有企业建立经理股票期权制度的思考[J];安徽电力职工大学学报;2002年04期
孙雪;;论管理型人力资本的激励[J];安徽电气工程职业技术学院学报;2009年02期
吴福象,杨诚;论揭开母子公司的法人面纱[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2003年05期
黄益新;人力资本所有权实现问题——股票期权的度量与抵押涵义[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2002年04期
雎国余,蓝一;企业目标与国有企业改革[J];北京大学学报(哲学社会科学版);2004年03期
王雁杰;;管制开放与企业特殊性技能通用化——基于民航飞行员的案例[J];北京大学学报(哲学社会科学版);2008年06期
蒲妮娜;吴振信;徐兴旺;;上市公司第一大股东变更的股东财富效应研究[J];北方工业大学学报;2008年02期
张力,袁伦渠;工会企事业单位建立现代产权制度问题初探[J];北京交通大学学报(社会科学版);2004年01期
代晓茜;王朝全;;飞雁模型对家族企业制度变迁的解释[J];北方经济;2006年08期
刘聪伟;张习鹏;;人力资本的审计行为特征分析[J];北方经济;2007年08期
曹正汉;;弱者的产权是如何形成的?——中国被征地农民的“安置要求权”向土地开发权演变的原因[A];中国制度变迁的案例研究（土地卷)第八集[C];2011年
康纪田;;论矿业安全供给主体的私人性趋向——基于法经济学的研究视角[A];第一届全国安全科学理论研讨会论文集[C];2007年
赵海怡;李斌;;“产权”概念的法学辨析——兼大陆法系与英美法系财产法律制度之比较[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
齐明亮;;企业所有权理论:企业理论的新视角[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
阮加;;企业的本质:以最后责任人为核心的契约集合[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
付秀彬;;组织，制度与城市化[A];2005中国制度经济学年会精选论文（第一部分）[C];2005年
王强;何自力;;替代、互补及互嵌:企业与市场关系的新考察[A];2005中国制度经济学年会精选论文（第二部分）[C];2005年
苏强;;论企业合约中的会计信息产权性质、功能及制度变迁分析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
许光伟;;技术、劳动过程与价值——理解马克思企业理论[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
王佐发;;揭开公司面纱的经济学分析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
王岩;职业体育联盟的经济分析[D];上海体育学院;2010年
姜海光;国有控股企业所有权边界与财务战略取向[D];中国海洋大学;2010年
彭国华;我国高校理工科博士生科研激励机制研究[D];中国地质大学（北京）;2010年
王玉冬;高新技术企业资金运营模式与机制研究[D];哈尔滨理工大学;2010年
王贺东;不确定性、能力与企业制度[D];南开大学;2010年
平力群;公司法变革与日本公司治理结构演化研究[D];南开大学;2010年
江金锁;市场环境、实际控制人控制方式与负债治理效应[D];暨南大学;2011年
张岭松;资本结构与公司治理机制研究[D];南京大学;2010年
李晓颖;企业专用性人力资本与工资合约：一个不完全合约分析框架[D];东北财经大学;2010年
洪峰;基于权衡视角的上市公司管理层薪酬业绩敏感度影响因素研究[D];东北财经大学;2010年
谢阶腾;我国大学学院运行机制研究[D];广西师范学院;2010年
汤洋;经理人股票期权会计处理方法研究[D];长沙理工大学;2010年
马艳红;高新技术企业人力资本股权激励研究[D];长沙理工大学;2010年
罗芳兰;管理层激励对上市公司会计政策选择的影响研究[D];长沙理工大学;2010年
王海鹏;基于利益相关者的财务利益冲突机理与协调机制研究[D];长沙理工大学;2010年
卢洁;基于企业利益相关者的审计信息质量特征研究[D];长沙理工大学;2010年
罗旭虹;论大学决策权力运行[D];长沙理工大学;2010年
张文俊;河南省农村家庭人力资本投资决策调查研究[D];甘肃农业大学;2010年
金花;人力资本所有者与物力资本所有者参与企业剩余分享的模式研究[D];中国海洋大学;2010年
李宝霞;股权激励与内部长期投资决策关系研究[D];中国海洋大学;2010年
王丹,周曙;360度考核的应用探析[J];商业研究;2003年06期
颜曦;吴敏;陈善国;;企业员工公平感现状及激励对策研究[J];重庆大学学报(社会科学版);2007年01期
王洁晶;;浅谈如何完善企业激励机制[J];财经界(学术版);2010年06期
姚仰生;;《劳动合同法》视野下的同工同酬原则[J];太原城市职业技术学院学报;2008年07期
郭桂永;;企业激励机制问题的思考[J];东岳论丛;2007年03期
万丽亚;;当前我国小煤矿的发展现状、原因、影响及对策研究[J];法制与社会;2007年05期
丁晓光;;销售人员薪酬与绩效考核的匹配[J];经营管理者;2007年02期
董晓钧;;加强煤矿机电设备管理促进矿井安全生产[J];装备制造技术;2008年05期
陈晓红;姜敢闯;;论企业整体激励框架的构建[J];经济管理;2002年13期
左红梅;;重视职业生涯规划实现企业与员工双赢[J];经济师;2007年02期
许明;深圳移动公司知识型劳务派遣员工激励研究[D];华中科技大学;2007年
刘志华;A公司劳务派遣同工不同酬问题研究[D];南京理工大学;2009年
王丹;岳阳联通公司激励机制优化研究[D];中南大学;2008年
崔之元;美国二十九个州公司法变革的理论背景[J];经济研究;1996年04期
兰教才;兰伟;;对企业激励机制问题的探析[J];商场现代化;2008年16期
李俊;;关于高校后勤企业知识型员工激励机制的思考[J];丽水学院学报;2007年06期
唐小梅;;企业激励机制下的员工满意度研究[J];中国商贸;2011年12期
刘培基;;企业知识型员工激励机制探究[J];长江大学学报(社会科学版);2011年04期
梁小民;留住羊靠的不是绳子[J];中关村;2004年08期
孙晓恕;;私营企业员工个人的激励机制[J];当代经济;2010年22期
赵巍;激励机制模型的建立与实施[J];青海交通科技;2005年05期
张云月;;集团型企业技术创新激励策略研究与实践[J];科技创新导报;2010年05期
王贵林;;心理激励机制——企业员工管理的润滑剂[J];中国商人;1997年01期
刘新建;韩建州;;建立健全企业人力资源激励机制的思考[J];发展;2008年10期
余胜宏;;企业员工群体力量激发刍议[A];上海烟草系统2004年度优秀学术论文集[C];2004年
邓雯;;激励机制对科技期刊主要构建者的作用[A];湖北省科学技术期刊编辑学会2008年论文集[C];2008年
张瑛;刘忠诚;;企业科技人才精神鼓励的研究[A];山东省煤炭学会2006年年会论文集[C];2006年
李刚;;学习型组织人力资本激励机制的研究[A];2006中国控制与决策学术年会论文集[C];2006年
夏冬林;李晓强;;在职消费与公司治理机制[A];中国会计学会第六届理事会第二次会议暨2004年学术年会论文集（上）[C];2004年
齐韬;张咏梅;;浅议企业的激励机制[A];山东省煤炭学会2006年年会论文集[C];2006年
王利清;;也谈激励机制[A];陕西省体制改革研究会2006-2007优秀论文集[C];2007年
陈正飞;刘灵芝;;基于激励机制的森林生态补偿研究[A];低碳经济时代的林业技术与管理创新[C];2010年
谢芳成;;论环境技术创新激励机制的建立与完善[A];资源节约型、环境友好型社会建设与环境资源法的热点问题研究——2006年全国环境资源法学研讨会论文集（四）[C];2006年
王利清;;也谈激励机制[A];陕西省体制改革研究会2007优秀论文集[C];2007年
黄师聪;试述企业员工的激励机制[N];兵团日报(汉);2009年
杨云起;浅谈构建和谐企业[N];韶关日报;2006年
赫山公路所曾仲青;试论激励机制在企业人力资源管理中的运用[N];益阳日报;2006年
高顺利;企业员工价值观定位的理性思考[N];中国企业报;2007年
刘焕荣;这种“福利”员工都说好[N];中国石油报;2007年
李克军;龙岗首家劳务工图书馆揭牌[N];深圳特区报;2007年
记者周松华　北仑区报道组李孟龙陈未鸣;打折服务卡激活百姓消费[N];浙江日报;2009年
实习生高霞　通讯员曹霞;北京开发区三项举措降低企业用工成本[N];科技日报;2009年
董华;危机中的企业员工管理[N];中国高新技术产业导报;2002年
本报记者刘景峰;充实自我展翅鹏城[N];医药经济报;2009年
贾鹏;成长期体育企业人力资源开发与管理系统研究[D];北京体育大学;2006年
罗鹏部;全球公共产品供给研究[D];华东师范大学;2008年
齐海燕;设备监理激励机制与实施方法的研究[D];天津大学;2004年
刘洪涛;基于信誉的对等网资源拍卖激励机制研究[D];西南大学;2007年
宋志鸿;以激励机制强化公司治理之研究[D];暨南大学;2006年
黄建华;港口群企业集团组建模式与权益结构研究[D];燕山大学;2006年
丁菊红;中国转型中的财政分权与公共品供给激励[D];复旦大学;2008年
毛刚;我国非营利组织内部治理机制研究[D];西南交通大学;2006年
杨文杰;西北地区森林培育激励机制研究[D];西北农林科技大学;2006年
饶勇;旅游企业隐性知识创新与共享的激励机制研究[D];厦门大学;2008年
王炜;科技型中小企业激励机制研究[D];华中科技大学;2006年
刘岩;中国中小企业年金的激励机制[D];北京交通大学;2009年
陈宝明;公平理论在北京兴顺源五金交电公司的应用及分析[D];对外经济贸易大学;2007年
黄永哲;我国家族企业人力资源激励机制的研究[D];西南交通大学;2007年
王毅;高新技术企业产权化人力资本的股权激励效果实证研究[D];首都经济贸易大学;2008年
段毅刚;基于心理契约的知识型员工激励研究[D];中北大学;2009年
王海莲;我国企业员工的晋升激励模式与策略研究[D];中国海洋大学;2009年
韩雯;HJ公司人员忠诚度问题研究[D];西北大学;2007年
张永刚;DTY公司激励机制诊断与改进方案研究[D];复旦大学;2008年
张在冉;我国民营企业薪酬激励问题研究[D];山西财经大学;2008年

【稿件标题】：【中小企业激励机制论文】对企业激励机制问题的探析
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年16期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：兰教才；兰伟；