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【复合型人才】复合型工业设计人才的知识技能考核方案探究

本文作者:董玉妹;高春甫;成功正常投稿发表论文到《艺术与设计(理论)》2015年04期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:为响应产业对复合型设计人才的需求,文章打破了传统工科对学生所需技能的理解,把知识、软性意识纳入工科类工业设计的培养评价之列,重新梳理了新的产业格局下工业设计学生的知识技能模块和培养过程中的认知、思维和实践三个层次,并以此为基础建立了一个模块化、层次化和综合性的知识技能考核体系。在传统的考试和课堂练习评价的基础上,文章提出了嵌入课题项目实践的能力考核和评价机制,并要求在设计实践的过程中的不同阶段对不同模块的硬性知识和软性技能进行综合考察。
【论文正文预览】:在不断变化的经济和产业格局下,用户的需求在进一步升级。设计问题也因此变得越来越复杂,仅仅关注于造型、材料、结构已经不足以创造突破性产品,工业设计师除了处理产品设计问题,还需要从事产品定义、产品规划和设计战略的工作。嘉兰图的设计总监在《从嘉兰图的发展看中国设计
【文章分类号】:TB47-4;G642
【稿件关键词】:工业设计专业技能体系考核方案复合型人才
【参考文献】:

  • 袁翔;;基于学生创建内容的设计课程信息化框架[J];装饰;2014年08期
  • 骆如林;;泉台高校合作培养工业设计人才探究[J];通化师范学院学报;2013年12期
  • 裴继刚;;工业设计人才规格定位与教学建构[J];艺术教育;2008年09期
  • 李明;;工业设计人才要求有感——湖南工程学院工业设计教育模式发展方向探讨[J];企业家天地;2009年04期
  • 陈青云;;高职院校工业设计人才的培养模式探讨[J];技术与市场;2009年10期
  • 徐达奇;张学东;;基于产品创新视野的工业设计人才的培养[J];合肥工业大学学报(社会科学版);2010年03期
  • 樊慧;;论工业设计人才的创新培养[J];教育理论与实践;2010年30期
  • 苏磊;;个性化高职工业设计人才培养模式研究[J];成人教育;2011年11期
  • 何风梅;邓海静;吕珊;;适应市场需求,培养高职工业设计人才[J];机电产品开发与创新;2012年01期
  • 佘雪松;;培养应用型工业设计人才实践教学的体系创新[J];设计艺术研究;2012年01期
  • 焦斌;;竞赛型工业设计人才培养模式研究[J];艺术教育;2013年07期
  • 邱特;;基于培养高技能人才在工业产品结构设计教学中的研究[A];2013国际工业设计研讨会暨第十八届全国工业设计学术年会论文集[C];2013年
  • 记者 刘茜 实习生 徐旭 通讯员 符信;粤港携手培养国际一流工业设计人才[N];南方日报;2010年
  • 记者 周志坤 张胜波 通讯员 粤仁宣;率先培养高端工业设计人才 促进信息化工业化深度融合[N];南方日报;2011年
  • 郭志明;百利达在华尝试自主培养[N];中国企业报;2007年
  • 深圳报业集团驻上海记者 卢羽华;工业设计人才要热爱生活敢于创新[N];深圳特区报;2011年
  • 本报记者 冯海波;广东工业设计人才的喜与忧[N];广东科技报;2010年
  • 记者 叶青 刘锐 通讯员 粤仁宣;国内首家工业设计学院正式开班[N];广东科技报;2010年

【稿件标题】:【复合型人才】复合型工业设计人才的知识技能考核方案探究
【作者单位】:浙江师范大学;
【发表期刊期数】:《艺术与设计(理论)》2015年04期
【期刊简介】:0......更多艺术与设计(理论)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/7043/)投稿信息
【版权所有人】:董玉妹;高春甫;


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