本文作者：马冀；庄玉良；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年02期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：分析并评价了几种绩效测量方法在适用范围、测量标准、驱动因素、学习与战略等方面的差异,并依此可看出ABPA的优势在于把绩效指标定位于企业所实施的活动中、并根据这些活动的成本和营业收入来测量绩效。
【论文正文预览】：现代企业所追求的,是企业的那些活动可以产生超过成本的营业收入,而企业绩效测量问题的核心,应是找到未来现金流量的预报指标,企业在具体实施绩效测量的进程中,用以推断经济绩效的指标有财务的(如profitmargin、ROA等),也有非财务的(如控制力、客户满意度等)。罗伯特.卡普兰
【文章分类号】：F275
【稿件关键词】：绩效测量平衡计分卡基于活动的盈利能力分析
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【稿件标题】：【绩效考评维度】从多个维度去看绩效测量方法ABPA的比较优势
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年02期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：马冀；庄玉良；

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