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中国商贸杂志社

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出版地点：北京市
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中小民营企业人才流失问题研究

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本文作者：徐旭门；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2012年22期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：中小民营企业作为我国社会主义市场经济的重要组成部分,在为促进经济增长和社会稳定做出重要贡献的同时,却面临着日益严峻人才流失的问题。本文从中小民营企业人才和人才流失概念出发,结合比较流行的两种人才流失理论,揭示出导致中小民营企业人才流失问题产生的变量及原因。并分别从薪酬分配、管理体制、企业培训、职业规划和企业文化五个视角对如何有效降低中小民营企业人才流失提出了对策建议。
【论文正文预览】：1中小民营企业人才流失问题的研究基础1.1人才、人才流失(1)人才。人才是指具有一定的专业知识或技能,能够进行创造性劳动并对社会做出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。依据人才的稀缺性和价值性两项维度,可以将中小民营企业人才划分为四种类型:即既不稀缺价值
【文章分类号】：F276.3;F272.92
【稿件关键词】：中小民营企业人才流失对策
【参考文献】:

陈祖武;;中小民营企业人才流失问题分析[J];长春理工大学学报(社会科学版);2012年03期
李维平;;关于人才定义的理论思考[J];经济视角(下);2010年12期
杨兔珍;;中小民营企业人才流失现状及对策研究[J];技术经济与管理研究;2011年10期
冯燕芳;;基于中小企业集群人才需求为导向的实践教学改革措施研究[J];辽宁科技学院学报;2012年02期
马静;徐惠珍;;中小企业薪酬管理问题及优化对策研究[J];中国商贸;2012年18期
张浩;徐旭门;;国际视野下国有商业银行人才流失问题研究[J];中国商贸;2012年28期
杨连文;S施工企业人才流失原因对策研究[D];山东大学;2011年
钟祖荣;;杰出性:人才的本质特征[J];中国人才;1989年04期
黄津孚;人才是高素质的人——关于人才的概念[J];中国人才;2001年11期
邸树彦;阻止民营企业人才流失之对策[J];当代经济;2005年02期
时淑萍;;民营企业人才流失的原因和对策[J];决策探索;2006年04期
陈桂玲;民营企业的人才流失与人才安全管理[J];煤炭经济研究;2005年02期
胡杏菁;;论中小型民营企业人员流动与管理[J];全国商情(理论研究);2010年16期
赵红;;中小民营企业如何留住核心人才[J];十堰职业技术学院学报;2010年01期
李焱;;民营中小企业人才流失探因与保留策略研究[J];特区经济;2008年03期
王世泉;;民营企业人才流失的成因及对策[J];中外企业家;2009年11期
鲍嘉;陈肖婷;;浅析民营企业人才流失的原因与对策[J];职业;2010年05期
郑代新;我国民营企业人才流失及对策研究[D];重庆大学;2010年
段涛;空调行业人才流失问题分析及对策研究[D];山西财经大学;2010年
冯晓明;赵伟;王爱民;;我国中小民营企业人才流失问题探悉[J];科技信息(学术研究);2008年01期
杨光;;浅析中小民营企业人才流失问题与对策[J];沿海企业与科技;2006年01期
刘昆;;中小民营企业人才流失原因及其对策[J];商业经济;2010年02期
马广和;;中小民营企业人力资源管理问题研究[J];商场现代化;2009年10期
伊庆;;对中小型民营企业用人误区的分析[J];辽宁行政学院学报;2007年05期
宋文超;;企业人才流失原因及对策[J];企业导报;2009年12期
许峻桦;;探析基层央行人才流失的动因及对策建议[J];时代金融;2011年17期
梁勇;;国有企业人才流失问题探析[J];内江科技;2011年09期
陈恒坚;杨丽红;魏霞;;浅析昆明市西山区民营企业融资状况及对策建议[J];时代金融;2008年08期
郭璇;;连云港市民营企业人才流失原因及其对策[J];职业;2009年12期
李桂荣;马科学;;大连市拉动内需增长的对策建议[A];生产力理论创新与社会实践--中国生产力学会第15届年会暨世界生产力科学院（中国籍）院士研讨会文集[C];2010年
李文增;李拉;;对我国物联网产业进一步加快发展的对策研究[A];2010年度京津冀区域协作论坛论文集[C];2010年
郭祥冰;;厉行节能至关重要——为建设海峡西岸经济区献策[A];福建省科协第四届学术年会能源与经济的可持续发展研讨会论文集[C];2004年
金维平;;合肥市无公害蔬菜产业发展的现状调查及对策研究[A];2005年全国学术年会农业分会场论文专集[C];2005年
李艳华;;易门林业发展现状对新农村建设的影响[A];2006年玉溪市“生态立市与农业可持续发展”论坛论文集[C];2006年
叶继涛;;区域优势产业军民融合理论及创新对策研究[A];第三届科技政策与管理学术研讨会暨第二届科教发展战略论坛论文汇编[C];2007年
孙志伟;;解决我国矿山环境问题的对策建议[A];资源·环境·和谐社会——中国地质矿产经济学会2007年学术年会论文集[C];2007年
南青民;;当前形势下如何应对事业单位人才流失的挑战[A];国土资源行业在我国职业教育改革发展中的重要地位与作用研究[C];2011年
吴群;;新形势下农业产业化经营主体的利益关系研究[A];2004年中国经济特区论坛：科学发展观与中国的发展学术研讨会论文集[C];2004年
郑克强;万一君;欧阳有旺;;江西建立覆盖全社会的公共文化服务体系[A];2008年南昌大学中国中部经济发展研究中心学术年会暨中部区域发展与理论创新研讨会论文集[C];2008年
郭玲;如何防止企业中的人才流失[N];河北经济日报;2004年
本报记者兰海燕;透视国企人才流失[N];工人日报;2002年
吴艳杰;企业如何避免人才流失[N];河北经济日报;2002年
本报记者王聪刘剑琴;提升西部薪酬待遇扭转人才流失现状[N];民主协商报;2011年
晓利;别让人才流失[N];中国妇女报;2000年
潘革平;人才流失——非洲面临边缘化挑战[N];厂长经理日报;2000年
李术峰张景勇;警惕“智力断代”[N];经理日报;2003年
李枝启云南永盛会计师事务所;人才流失是最大的挑战[N];中国会计报;2011年
本报实习生卫广娜;国企人才流失难题如何破解？[N];工人日报;2003年
高杉;电信当务之急：遏制人才流失[N];光明日报;2004年
雷霞;我国开发区管理体制问题研究[D];山东大学;2009年
周新迁;中国石化产业可持续发展研究[D];厦门大学;2006年
曹敏杰;中小保险企业核心竞争力评价研究[D];西北农林科技大学;2008年
韩立华;黑龙江省高新技术产业发展模式研究[D];哈尔滨工程大学;2006年
周新迁;中国石化产业可持续发展模式研究[D];福建师范大学;2007年
董金玲;江苏区域金融作用机制及发展差异研究[D];中国矿业大学;2009年
刘梅;中国绿色食品经济发展研究[D];华中农业大学;2004年
李利权;改革与完善我国林业投融资体制对策研究[D];东北林业大学;2006年
王君萍;风险投资中的委托代理问题研究[D];西北农林科技大学;2006年
陈士军;基于复杂系统理论的区域农业可持续发展研究[D];天津大学;2007年
李庆;转型时期中国企业人才流失成因分析及其应对策略[D];华东师范大学;2003年
向沙沙;西安市企业人才流失风险管理预警研究[D];西安建筑科技大学;2010年
姚秀宏;国有商业银行核心人才流失预警机制研究[D];太原理工大学;2010年
邢宏伟;Z公司人才流失问题案例研究[D];大连理工大学;2010年
袁玲;R公司人才流失问题及对策研究[D];华南理工大学;2010年
吴爽;人保财险四平市分公司人才流失及对策研究[D];吉林大学;2010年
孙明;试论企业人才流失的控制管理[D];重庆大学;2002年
匡萍;高新技术企业人才流失的关键因素与对策研究[D];合肥工业大学;2010年
郑代新;我国民营企业人才流失及对策研究[D];重庆大学;2010年
杨树权;中小民营企业人力资源招聘研究[D];华北电力大学（北京）;2010年

【稿件标题】：中小民营企业人才流失问题研究
【作者单位】：中国地质大学(武汉)政法学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2012年22期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
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