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【90后研究生的臀模图片】90后职业价值观的异质性与管理策略研究

本文作者:卢传渠;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2015年03期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:职业价值观作为价值观的一个重要组成部分,对求职者的职业定向与选择具有重要的指导作用。90后将成为未来职场的生力军,对他们的职业价值观进行分析,将有利于更好地了解与分析90后真正的内心需求,从而能够更好的引导他们进行恰当的职业选择,同时也有利于管理者制定针对性较强的有效激励策略。
【论文正文预览】:一、引言在职场中,80后占据主体地位,但随着时间的推移,与80后相差较大的90后将成为未来职场的生力军。他们期望从事符合自身兴趣且有挑战性的工作,这意味着寻找工作的成本在不断上升;由理想型向现实型的转变,虽然促使他们付出辛勤的汗水去获得所期望的回报,但他们也更加注重
【文章分类号】:C913.2
【稿件关键词】:后职业价值观人力资源管理激励
【参考文献】:

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  • 于家明;;“90后”青年群体特点及教育对策探析[J];中国青年研究;2010年01期
  • 沈艺;;基于职业锚理论的“80后”女性员工职业生涯研究综述[J];北方经济;2012年04期
  • 关长海;高曙先;;“90后”高校毕业生就业的群体特征与对策探析[J];北京教育(德育);2011年11期
  • 蒲清平;龚丽;刁黎;;企业管理人员工作价值观、组织忠诚度现状及相关性研究[J];重庆大学学报(社会科学版);2007年06期
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  • 于新彦;;“90后”大学生教育管理方法创新研究[J];东方企业文化;2011年18期
  • 郭富强;;浅谈“90后”高职生特点及其思想道德教育的途径[J];大众文艺;2011年17期
  • 胡莹莹;;高职生良好个性发展初探[J];北方经贸;2011年07期
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  • 戴冰;当代青年工作的价值导向研究[D];上海师范大学;2014年
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  • 邵春云;知识型员工的职业价值观、组织支持感和职业成功关系研究[D];浙江工商大学;2011年
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  • 刘建国;高职院校教师工作价值观、工作满意度与组织承诺关系研究[D];中南大学;2011年
  • 李吉明;情绪智力对护士工作绩效的影响[D];黑龙江中医药大学;2011年
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  • 舒晓兵,廖建桥;工作压力研究:一个分析的框架——国外有关工作压力的理论综述[J];华中科技大学学报(人文社会科学版);2002年05期
  • 文涛,顾凡;双因素理论与企业激励机制[J];经济与管理;2003年10期
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  • 赵敏;倪守建;崔玉玲;;社会转型期医学生职业价值观调查与分析[J];东岳论丛;2013年10期
  • 龚惠香,汪益民,袁加勇,陈杭渝;从两次问卷调查看大学生职业价值观的演变趋势[J];高等工程教育研究;1999年03期
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  • 张贵峰;不愿做“普通劳动者”背后的草根困境[N];中国商报;2006年
  • 杨明;改革开放以来青年职业价值观变迁研究[D];天津商业大学;2011年
  • 辛增友;青年职业价值观的横断与纵向研究[D];西南大学;2006年
  • 沈萍;不同教育程度的上海八零后职工的职业价值观比较研究[D];上海外国语大学;2014年
  • 周文喆;我国八五后及其父母职业价值观的比较研究[D];上海外国语大学;2012年
  • 吴茜;酒店实习生职业价值观及其影响因素研究[D];湖南师范大学;2014年
  • 胡诗琪;他为什么频繁换工作?[D];华东师范大学;2014年

【稿件标题】:【90后研究生的臀模图片】90后职业价值观的异质性与管理策略研究
【作者单位】:浙江财经大学工商管理学院;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2015年03期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:卢传渠;


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