本文作者：李游；成功正常投稿发表论文到《全国商情(理论研究)》2012年05期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：随着中国企业战略的实施和国际化经营能力的扩展,海外业务将在深度和广度上进入新的发展阶段,随之而来的是海外项目用工也呈现出了更为复杂的局面。因此进一步拓展海外市场,加强海外项目管理,尤其是加强海外项目用工的管理势在必行。
【论文正文预览】：目前,中国企业海外项目用工尚未根据海外项目的客观情况以及“走出去”战略制定自己的海外项目人力资源管理体系。支撑海外项目管理的人力资源管理体系为国内现行的人力资源管理体系,其并没有通盘考虑国内外的用工形势,因而,不可避免地会出现很多问题。我们认为,制定一套符合
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：海外项目人才人力资源体系
【参考文献】:

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【稿件标题】：海外人力资源经理|构建国际化的海外项目人力资源管理体系
【作者单位】：石油化工管理干部学院;
【发表期刊期数】：《全国商情(理论研究)》2012年05期
【期刊简介】：0......更多全国商情(理论研究)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/9694/)投稿信息
【版权所有人】：李游；

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